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- 2019-11-22 发布于四川
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退工证明范文
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上海退工证明
上海退工证明
小敏原是一家房产公司的职员,与公司签有无固定期限劳动合同,随着个人业务水平的上升,小敏想另谋发展,于是xx年2月1日向公司递交了辞职报告,随即离开了公司。房产公司认为自己为培养小敏花了不少代价,现在小敏说走就走是对公司的背叛,但考虑其也不可能再回公司,于是决定以公司名义将其辞退。不(更多精彩内容首页)久,公司通知小敏解除劳动合同,并要求小敏于xx年3月20日之前来公司办理各类离职手续。但小敏一直没有来公司,于是公司于xx年5月为其办理了退工手续,但退工单一直未给小敏。xx年8月,小敏向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求房产公司赔偿延误退工损失。
小敏称与公司于xx年2月解除劳动关系,但公司一直未办理退工手续,导致其无法寻找工作,要求公司赔偿xx年2月至办妥退工手续的损失。公司辩称,小敏离开公司后,公司通知其前来办理离职手续,但小敏一直没有来公司,也没有来公司拿退工单,因此小敏不能正常工作是自己造成的。
案例分析:劳动仲裁认为小敏的申请已经过了仲裁时效,裁定不予受理。小敏不服,向法院起诉。法院审理后认为:房产公司的通知仅能让人理解要求小敏履行离职手续,不能反映为小敏办理退工手续、要求其领取退工
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