医技科工作制度.docVIP

目 录 医技科室工作制度 一、检验科工作制度 二、中心实验室管理制度 三、临床检验危急值报告制度 四、医学影像科（室）工作制度（82-46） 五、特殊检查室工作制度（82-49） 六、理疗科工作制度（82-50） 七、针灸室工作制度（82-51） 一、检验科工作制度 1、在主管院长领导下，实行科主任负责制，健全科室管理制度，科主任是临 床检验服务质量与安全管理的第一责任者。承担医院临床诊疗的常规检验 项目。 2、贯彻落实《医疗机构临床实验室管理办法》、《病原微生物实验室生物安全 管理条例》等相关法律、法规和规章、规范。制定相应的工作制度与规程， 由具有相应专业技术职称的人员进行临床检验工作。有计划对在职人员进 行技能培训及考核。 3、定期讨论在贯彻医院（检验方面）的质量方针和落实质量目标、质量指标 过程中存在的问题，提出改进意见与措施，并有反馈记录文件。 4、 承担并完成医院交给的有关医疗、教学、科研等各项任务。 5、 检验申请单（含电子申请单）由医师逐项清楚填写,急诊检验应有特殊标 志，检验申请单必须有申请医生签名或唯一标识。 6、 接收标本时，检验科工作人员应检查申请单填写、采集的标本是否合格， 如不符合要求可拒收。不能立即检验的标本，要妥善处理及保管。 7、 建立标本采集、运送、签收、核查、保存制度和工作流程。严格检验报告 授权制度和审签、发放制度（检验报告双签，急诊报告除外