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- 2019-12-02 发布于湖北
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就业率统计注意事项(二) 4、单位所属地区不详细,与实际就业情况不符的。如报送所属地区为“广东省”等。 5、薪酬与实际就业情况不符的。如毕业生到广州公务员单位就业,报送薪酬为“500”;误将电话号码或邮政编码报送为薪酬;某专业100多名毕业生均报送为“2000”等。问卷抽查误差较大的。 6、省就业指导中心将对就业信息随机抽查,对出国、网店、家教、自由职业等重点抽查。如经核查为以下情况的,不计入就业率: (1)通过联系电话找到联系人核实为虚假的、不真实的信息; (2)毕业前实习毕业后未到单位就业的; (3)就业单位为亲属就业单位、毕业生未在该单位就业的; (4)就业单位尚确定聘(录)用毕业生的; 就业率统计注意事项(三) 小技巧:如何检查有问题的数据 1、可在上报调整方案或上报就业率界面,点击列表项目排序后进行简单排查。 2、学校可先导出全校的就业信息,再按核查结果排序即可查看和统计所有核查的情况。(导出就业数据见操作手册8.5部分) 就业信息统计 主要项目: 具体就业单位 单位类型 职业类型 单位所属行业 单位所属地区 薪 酬 单位联系人 单位联系电话 使用意图 就业信息统计 为制定政策提供真实、全面、准确、科学的参考依据 为高校开展就业指导工作提供有效、实用的参考数据 为大学生科学开展职业
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