赴贵州参加领导干部素质能力提升培训班学习心得体会.docVIP

赴贵州参加领导干部素质能力提升 培训班学习心得体会 5月22日—26日，我有幸到贵州大学参加天峨县xx年领导干部素质能力提升第三期培训班。在短短的5天培训时间，听觉上受到了很大的震撼，视觉上受到了很大的冲击，思想上受到了很大的启发。贵州省高原山地居多，素有“八山一水一分田”之说，大多数地区的地理环境与天峨相似、文化相通，自然条件都相对恶劣，但近几年贵州省抢抓机遇，打破常规，真抓实干，克难攻坚，推动经济社会高速发展，其理念和做法值得我们学习和借鉴。 一、课堂教学精彩纷呈 培训班安排了2节课堂理论教学，陈卫洪教授主讲的《农村电商发展——机遇与现实问题》，深入分析当前农村电商热潮与实践，总结全国各地农村电商发展的成功经验，提出了7个方面的现实问题，并与学员们进行互动，现场答疑。杨春宇教授主讲的《特色小镇开发运营与旅游IP导入》，从特色小镇的本质、开发架构、运用模式、旅游IP导入等方面进行讲解，并对国内外成功案例进行分析，引入了很多新概念，提炼了很多新做法，总结了很多新经验，着实让人耳目一新。 二、现场教学大开眼界 我们先后到贵安新区大数据管理中心、贵州现代农业展示区——白云蓬莱仙界、贞丰县新农村示范村镇、普定县秀水村等十个现场点进行现场教学。据了解，桂安新区大数据管理中心已经成为国内绿色数据中心的集聚地和先行区，引领着全国数据中心从传统到绿色、从单用到复用、从分散到集中的转型；白云蓬莱仙界是全国休闲农业与乡村旅游示范点，国家4A级景区，该景区将布依文化、神仙文化与现代农业产销一体化融合起来，着力打造复合型乡村旅游景点；贞丰县纳孔村新农村建设整体规划布局合理，村“两委”组织成立公司以及入股形式，形成共商、共识、共担、共享的“四共”意识，是我们可学习复制的好经验好做法；普定县秀水村在企业的带领下，首创“秀水五股”，是精准扶贫示范项目的典范。据解说员介绍，这几个现场点，大多数都是这两年来贵州刚引进建设的项目，建设的力度之大、规格之高、速度之快，都让我震撼不已。 三、贵州速度值得深思 贵州用短短几年的时间，实现了弯道取直、后发赶超，他们是怎么做到的呢？我认为有这么几点。一是顶层设计科学合理。全省琢磨下好一盘棋，高站位谋划“十三五”规划，提出符合贵州实际的“5个100工程”，积极探索贫困地区跨越发展新模式。二是用好用活国家政策。紧紧抓住西部大开发这个机遇，以基础设施建设为重要抓手，进入高铁时代，率先在西部实现县县通高速公路。三是大力招商引资。从沿海发达地区大力招商引资，简化程序，为外来商来黔提供便利，在引进项目、引进资金、引进人才、引进经验上下大功夫。四是保护利用民俗文化和自然生态。在建设美丽乡村中，融入本地特色民俗文化，发展乡村旅游、农村电商，挖掘自然美景，守住绿水青山的生态财富。五是干部队伍执行力超强。在相者土布小镇和纳孔新农村示范点，我感受到了真正的“一念既出、万山无阻”，贵州不管是在新农村建设、乡村旅游发展，还是在易地移民搬迁，干部群众一条心，稳扎稳打推进；给我们解说的分别是分管副镇长和驻村第一书记，特别是能感受得到的是他们对点上的情况清、底数明、管得住，侧面反映了贵州的干部队伍执行力真的很强。 四、加快步伐奋力追赶 贵州之行，让我们看到了差距，但我们不必自惭形秽，更不可妄自菲薄。我们要借鉴经验、正视不足，紧紧围绕“一城一乡三县”总体工作思路，主动作为，加快步伐，奋发图强，为建设美丽幸福新天峨贡献力量。一是自我认知，深挖资源优势。天峨自然资源丰富，要青山有青山，要绿水有绿水，森林覆盖率超过84%，红水河穿境而过，龙滩水电站创造了三项世界之最，是国内仅次于长江三峡的特大型水电工程。此外，我们还有壮族特有民俗文化——蚂拐文化、蓝衣壮文化等等。如果能充分利用“好山好水好文化”这三张名片，我认为天峨县生态旅游将会提升到更高的层次。二是抢抓机遇，改善基础设施。要紧紧抓住左右江革命老区振兴规划和巴马长寿养生国际旅游区发展规划这两大机遇，大力招商引资，努力改善基础设施，加强沟通协调，争取早日实现县通高速路，乡镇通二级路。三是解放思想，优化引擎动力。我们要进一步开拓视野，打破常规，真抓实干，高站位高规格高标准抓好现代农业示范区建设，大力支持第一书记产业园和返乡青年创业园，引导一批企业，扶持一批合作社，带动一批贫困户。同时，完善奖惩机制，扎实推进领导干部能上能下制度，尽快出台纠错容错机制，形成能者上、庸者下、劣者汰和包容失误、及时纠错、团结协作、坚持原则的良好政治生态氛围。