生产作业组织设计.pptVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
第3节 敏捷生产与大规模定制模式 敏捷生产模式的起源 敏捷生产模式的特点 敏捷生产组织设计 大规模定制模式 敏捷生产模式的起源 1987年,美国国防部出台一份 报告指出,为了重振美国经济, 并在下一世纪的全球经济竞争 中保持霸主地位,美国必须大 力发展已经不被重视重视的制 造业。 敏捷生产模式的起源 敏捷生产:或敏捷制造(Agile Manufacturing, AM) 上世纪80年代末、90年代初,在美国国防部领导下,由学术界和通用汽车公司、波音公司、IBM等十多家著名大公司以及国防部代表共20人组成的核心研究团队,经三年研究得出的一种新的制造模式。 敏捷生产模式的起源 研究报告《21世纪制造企业战略》: 工业界环境的变化速度大大超过了企业的跟踪调整能力。 美国企业必须要及时满足日趋丰富且不断演化的客户需求。 应变能力(企业的敏感性)成为企业提高竞争力的关键所在。 敏捷生产模式的起源 敏捷能力的表现 敏捷生产模式的特点 敏捷生产模式的特点 1、先进的制造技术 首先,具有高度柔性的生产设备是创造敏捷制造企业的必要条件。 其次,在产品开发和制造过程中,能运用计算机辅助系统,用数字计算方法设计复杂产品;可靠地模拟产品的特性和状态。精确地模拟产品制造过程。 再次,依靠严密的通用数据交换标准,坚固的“组件”、宽带通信信道、把企业中分散的各个部门集中在一起。 另外,信息技术和管理框架支持不同企业和小组协作运行的需要。 敏捷生产模式的特点 所必须的生产技术在设备上的具体体现: ● 由可改变结构、可测量的模块化制造单元构成的可编程的机床组: ● “智能”制造过程控制装置; ● 用传感器、采样器、分析仪与智能诊断软件相 配合,对制造过程进行闭环监视等。 敏捷生产模式的特点 各项工作同时进行: 开发新产品,编制生产工艺规程,进行产品销售。 设计工作: 从用材料制造成品到产品最终报废的整个产品生命周期内,每一个阶段的代表都要参加产品设计。 敏捷生产模式的特点 敏捷生产模式的特点 敏捷生产模式的特点 敏捷生产模式的特点 敏捷生产模式的特点 敏捷生产组织设计 敏捷生产组织设计 敏捷生产企业的特点: 1.内部:以团队为核心的动态结构 2.外部:动态联盟 大规模定制模式 大规模定制(Mass Customization,MC) 大规模定制模式 大规模定制生产方式的内容: 包括了诸如敏捷生产、精益生产和大规模生产等生产作业管理思想的精华 大规模定制模式 大规模定制特点: 定义:以一种柔性生产技术和动态组织结构为特点,以高素质与协同良好的员工为核心,实行企业间网络技术从而形成快速响应市场的社会化制造体系。 敏捷生产 核心:对变幻莫测的市场需求做出快速反应,同时力图保持低成本和高质量。 1 竞争能力。企业获得预期的效率、效益和有效参与竞争所需的能力。 2 柔性。以同样的设备与人员,生产不同的产品或实现不同的目标的能力。 3 快速。以最短的时间执行任务(如:产品研发、生产、供货、售后等)的能力。 4 反应能力。判断和预见市场变化,快速的做出反应的能力 先进的制造 造技术 生产成本 与生产批量 无关 激发雇员的 主动性和创 造性 开放的基 础结构 通用数据交换标准 坚固的“组件“ 宽带通信信道 技术的综合---标志着敏捷制造时代的开始 2、生产成本与生产批量无关 3、激发雇员的主动性和创造性 敏捷生产在人力资源上的基本思想: 不断对人员进行教育,不断提高人员素质,是企业管理层应该重视的一项长期投资 LOGO 敏捷生产与大规模定制模式 生产运作组织结构的基本模式 作业层与管理层的关系 第三节 第二节 第一节 通过本章的学习,您将学到: 理解作业层与管理层的分工 熟悉作业长制的做法与优点 了解大规范流水线生产模式的起源与特点 理解大规模流水线生产模式的缺点 了解精益生产的概念与起源 领会精益思想的内容 掌握精益生产组织模式的特点 了解敏捷生产的概念和特点 掌握没解释称组织模式的特点 掌握大规模生产定制的特点 作业与管理层的关系 作业与管理层的关系 作业层与管理层的合理分工 作业层管理重心的下移 作业层:专门负责完成企业的作 业任务 管理层:负责各项专业管理工 作 作业层与管理层的合理分工 企业中的各项专业管理的权限和业务,原则上都应集中由管理层的各个职能部门统一负责管理 企业的对外经营权(供应和销售) 企业其他各项专业管理的权限和业务(财务管理,劳动工资,安全环保,设备管理) 管理层 作业层与管理层的合理分工 搞好生产-根据管理层安排的计划,按质,按量,按期,按消耗定额和费用预算,安全文明完成生产任务 带好队伍-对基层职

文档评论(0)

湘雅书斋 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

版权声明书
用户编号:5220142302000001

1亿VIP精品文档

相关文档