饭店务工协议范本.docxVIP

　　确定劳动关系。　　一、合同的类型与期限一甲、乙双方选择合同类型为固定期限，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共____年。　　无固定期限，自_____年_____月_____日起至本合同第七条的终止情形出现时即行终止。　　以质量和职业素质要求完成一定的工作任务为期限自____年_____月_____日起至__________________________________工作任务完成时即行终止。　　二试用期甲乙双方约定试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，员工试用期满可书面申请转正，经相关评估考核合格的转正，评估考核不合格的，公司可与之解除合同。　　二、工作内容与工作地点一甲方聘用乙方从事______________工作岗位。　　具体任务或职责是在该岗位的《岗位职责》中列明。　　二乙方的工作地点为________武汉市京翠大酒店____。　　三甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，按变更本合办理，双方签章确认的协议书或通知书作为本合同的附件。　　三、工作时间与休息休假一乙方所在岗位执行工时制度标准工时制。　　不定时工时制。　　综合计算工时制。　　二甲方因工作需要，可依法安排乙方延长工作时间、休息日或节假日加班。　　三乙方加班必须征得甲方确认同意。　　四、