《新干部选拔任用条例试题及答案》.docVIP

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  • 2020-01-23 发布于天津
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《新干部选拔任用条例试题及答案》.doc

一、填空题 1、《新党政领导干部选拔任用工作条例》于 2014 年 1 月发布。 2、《新党政领导干部选拔任用工作条例》是我们党规范选拔任用干部工作的一个重要法规,内容极为丰富,共有 13 章 71 条。 3、干部的四化是指 革命化 、 年轻化 、 知识化 、 专业化 。 4、应当注重培养选拔 优秀年轻干部 ,注重使用 后备干部 ,用好各年龄段干部。 5、应当树立注重 基层 的导向。 6、 党委(党组)及其组织(人事)部门 按照干部管理权限履行选拔任用党政领导干部职责,负责本条例的组织实施。 7、提任县处级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作 两年 以上。 8、提任县处级以上领导职务,由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作 三年 以上。 9、提拔担任党政领导职务的,应具有正常履行职责的 身体 条件。 10、提任党的领导职务的,还应当符合《中国共产党章程》规定的 党龄 要求。 11、党政领导干部应当 逐级 提拔。 12、 特别优秀 或者 工作特殊需要 的干部,可以突破任职资格规定或者越级提拔担任领导职务。 13、破格提拔的特别优秀干部,应当 德才素质 突出、群众 公认度 高。 14、破格提拔干部必须从严掌握,任职试用期未满或者提拔任职不满

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