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2014/08 任务4 系统初始 各具特色 建账完成后,需要对账套中的某些参数修改时,可在“设置” ︱”选项”中重新设置。 1. 建立固定资产子账套 (一)系统参数设置 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 (二)部门对应折旧科目指定 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 (三)资产类别设置 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 (四)增减方式与使用状况设置 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 (五)折旧方法设置 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 (六) 原始卡片录入 原始卡片的录入不限制必须在第一个期间结账前,任何时候都可以录入。 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 四、采购系统初始设置 采购管理系统主要进行采购订单处理,动态掌握订单执行情况,向拖期交货的供应商发出催货函;本系统处理采购入库单、采购发票,并根据采购发票确认采购入库成本。 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 (一)系统业务范围设置 系统业务范围设置是使用采购系统的前提,关系到日后使用采购系统业务的控制 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 (二)供应商期初余额录入及期初记账 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 五、销售系统初始设置 由于销售管理与库存、总账的紧密联系,销售管理系统主要以与库存管理系统、存货核算系统、总账系统等产品并用的形态出现,一起组成完整的企业管理系统。 任务4 系统初始 各具特色 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 一、总账系统初始设置 总账系统初始设置是应用总账系统的基础工作,在此将结合企业的实际情况,将一个通用的总账系统改造为适合本企业核算要求的“专用总账系统”。 主要包括系统参数设置、录入期初余额、明细权限设置等。 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 (一)设置系统参数 系统参数设置的目的是为总账系统配置相应的系统控制功能。这些参数的设置决定着总账系统数据处理的内容和形式。 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 (一)设置系统参数 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 (二)录入期初余额 “期初余额”功能包括: (1)输入期初余额:用于年初输入余额或调整余额; (2)核对期初余额,并进行试算平衡。 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 (二)录入期初余额 总账科目期初余额录入 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 (二)录入期初余额 辅助账期初余额录入 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 (二)录入期初余额 试算平衡 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 (三)明细权限设置 明细账查询科目权限设置功能是查询和打印明细账权限的一个补充。 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 二、薪资系统初始设置 系统参数设置 工资类别管理 建立人员信息 工资项目设置 工资计算公式设置 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 (一)建立工资账套 工资账套和企业核算账套的区别 是不同的概念,企业核算账套在系统管理中建立,是针对整个用友ERP系统而言,而工资账套只针对用友ERP系统中的工资管理子系统。 参数设置 扣税设置 扣零设置 人员编码 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 1.参数设置 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 2.扣税设置 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 3.扣零设置 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 4.人员编码 建账完毕后,部分建账参数可以在“设置” ︱”选项”中进行修改。 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 (二)工资类别设置 工资类别 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 单击【完成】,确定工资类别的启用日期。 (二)工资类别设置 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 (三)建立人员信息 人员附加信息设置 人员类别设置 工资项目设置 银行名称设置 部门设置 账套选项修改 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 1.人员附加信息设置 工资管理系统一般可以兼顾人员档案管理的基本功能。 (三)建立人员信息 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 2.人员类别设置 (三)建立人员信息 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 3.银行名称设置 (三)建立人员信息 工资管理系统一般可以兼顾人员档案管理的基本功能。 2014/08 任务4 系统初始 各具特色 4.增加人员档案 (三)建立人员信息 201
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