- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
WORD格式
专业资料整理
班子成员对领导班子的批评意见
Xx 同志对领导班子的批评意见:
1、班子只依赖下发的学习材料自学,没有通过执法交
流座谈会进行法律的学习沟通、交流法律法规学习心得,也
没有制定法律培训计划。
2、重业务轻其它。 在执法业务方面投入较多, 对党建等
工作重视不够,党员学习教育抓得不紧, “三会一课”制度
落实不够严格。
3、政绩观存在偏差, 通常对上级重视的工作看得比较重,
抓得比较紧,而别的工作有时存在应付现象。
同志对领导班子的批评意见:
队伍纪律抓得不够紧,请销假制度坚持得不好,存在迟到、早退、乱请假问题。
班子集体学习的时间少,常常以业务忙为借口,忽视政治理论、业务知识学习,经常以自学代替集中学习。
对执法工作的要求不够严格,没有很好落实“考核奖惩”制度。中队及队员执法的积极性、主动性不高,压力不
大,没有形成比工作、比纪律的良性竞争氛围。
同志对领导班子的批评意见:
1、对艰苦奋斗、勤俭节约抓得不够。办公耗材、车辆
使用、水、电等还有浪费现象。
2、队伍纪律抓得不够严。个别队员存在晚来早走、乱
1
请假现象。
3、班子成员下基层、深入一线不多,存在“遥控”指
挥现象。
同志对领导班子的批评意见:
1、说得好,做得少。计划起来头头是道,落实起来困
难重重,大打折扣。
2、“偏科” 严重。大多数精力都投入到日常执法工作中,
党建工作常受到冷落,更别说其他文化活动方面了。
3、重理论轻实践,经常是“闭门造车出门不合辙” ,想
的和实际情况存在差距。
2
文档评论(0)