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2020年员工劳动合同范本 2019年员工劳动合同范本1　　_________公司（单位）（以下简称甲方） 　　_________（以下简称乙方） 　　身份证号： 　　家庭住址： 　　联系电话： 　　依照国家有关法律条例，就聘用事宜，订立本劳动合同。 　　第一条 试用期及录用 　　（一）甲方依照合同条款聘用乙方为员工，乙方工作部门为_________职位，工种为，乙方应经过三至六个月的试用期，在此期间，甲乙任何一方有权终止合同，但必须提前七天通知对方或以七天的试用工资作为补偿。 　　（二）试用期满，双方无异议，乙方成为甲方的正式合同制劳务工，甲方将以书面方式给予确认。 　　（三）乙方试用合格后被正式录用，其试用期应计算在合同有效期内。 　　第二条 工资及其它补助奖金 　　（一）甲方根据国家有关规定和企业经营状况实行本企业的等级工资制度，并根据乙方所担负的职务和其他条件确定其相应的工资标准，以银行转帐形式支付，按月发放。 　　（二）甲方根据盈利情况及乙方的行为和工作表现增加工资，如果乙方没达到甲方规定的要求指标，乙方的工资将得不到提升。 　　（三）甲方（公司主管人员）会同人事部门，在如下情况，甲方将给乙方荣誉或物质奖励，如模范地遵守公司的规章制度，生产和工作中的突出贡献或物质奖励，技术革新、经营管理改善，乙方也 　　由于有突出贡献得到工资和职务级别的提升。 　　（四）甲方根据本企业利