黄埔军校标准流程(终).pptVIP

九大思想八：责任心（最高境界是不仅能承担自己分内的责任，而是勇于承担分外责任） 九大思想九：低调做人，高调做事。 黄埔特训营组织架构图 政 委 职 责 1 、 政委由各公司现任总经理或副总经理担任，各期政委为校长指定。 非各公司 总经理或副总经理申请政委职务须 打报告，填写政委申请表。 2 、 政委是政治思想的执行者,指导特训营的思想工作和政治工作。 3 、 带领特训营向积极、正面的方向发展。 4 、 政委是政治思想执行者，是特训营的学习训练的负责人 5 、 政委要掌控特训营的一切活动，政委要身先士卒，勇往直前。 6 、 完成公司赋予特训营的各项工作。 7 、 政委有责任和义务督促营员积极向上。 8 、 选入优秀人员进入特训营扩大营员队伍 9 、 了解特训营学员的情况和需求。 10、 政委和营长要相互合作，出现重大决策意见不能统一时，在班长会上集体讨 论，未能做出结论须像校长请示。 11、 毕业后营员进入工作岗位进行跟踪统计，做好营员创收统计。 12、 主持课堂讨论与学习分享，营造良好的课堂学习氛围。 13、 督导按时上交作业，推动学习效果得以巩固和落实，组织同学之间的学习成 果和实践心得的总结提炼、分享。 14、进行学习互访，收集学习方面的意见、建议，并做到及时反馈。 15、做好营员的思想工作，提高营员对学习的积极性，按照