研究生教学总结和研究生培养机制改革课件.pptVIP

文档仅供参考，不能作为科学依据，请勿模仿；如有不当之处，请联系网站或本人删除。 研究生培养机制改革 ２ . 导师招生指标配置 （一）每名导师每年招收博士生、硕士生 人数各不超过３人。 （二）在保证给生源质量的前提下，优先 录取优秀的全脱产研究生，特别是博士生。 （三）若导师给研究生提供高档次的助学 金岗位，在生源具有明显优势的情况下， 可优先分配享受学校补助的招生名额。 文档仅供参考，不能作为科学依据，请勿模仿；如有不当之处，请联系网站或本人删除。 教学总结 ? 目前我院共承担了 343 名研究生的教学任务， 其中 05 级研究生 117 名 ;06 级研究生 116 名 ; 07 级研究生 110 名。 ? 招生、复试：今年经过严格筛选，我院共招 收了研究生 110 人，其中硕士生 86 人，博士生 24 人。 文档仅供参考，不能作为科学依据，请勿模仿；如有不当之处，请联系网站或本人删除。 教学总结 ? 专业课程安排： 2007 年我研究生部与教研 室一起开设了 20 门研究生教学专业课程， 总选修人数达 255 人次 。 ? 岗前培训：今年上半年我们安排了 06 级研 究生来我院临床学习。为保证医疗安全和 教学质量，我们与医务科、质控科一起组 织对 06 级研究生进行了岗前培训，全部合 格。 文档仅供参考，不能作为科学依据，请勿模仿；如有不当之处，请联系网站或本人删除。 教