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- 2020-05-13 发布于河南
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安装人员用工协议
甲方:
乙方:
因公司业务发展的需要,现经甲乙双方协商一致,共同达成以下协议:
试用期人员工资待遇:
凡进公司的熟手安装人员需进行一个月的试用期,试用期待遇:底薪
底薪:1500元;
提成:参照以下正式员工核算;
试用期人员的奖惩参照安装人员考核标准;
试用期人员试用期满经过公司考核符合标准的准予正式录用(转正);
试用期人员试用期间无法达到公司要求的,公司提前一个星期通知解除试用期协议;
试用期人员试用期间无故或没有办理书面离职手续的,视为主动放弃,工资减半。
乙方承诺:本人已仔细阅读完上述诸项条款,并无异议,同时,保证按上述条款中所约定的内容履行本人在公司服务期间应尽的义务。合同有效为自签定之日起一年有效。
]
甲方签章: 日期:
乙方签章: 日期:
安装人员用工协议
甲方:
乙方:
因公司业务发展的需要,现经甲乙双方协商一致,共同达成以下协议:
一、协议期限
自______年_____月_____日至________年______月_____日止。协议期限为____年。
在协议期限内如乙方自己因素提出辞职的,所有提成将不予发放。
二、正式员工工资待遇及提成:
安装人员待遇:底薪+提成(+岗位工资)
(1)经审核符合玻璃技术安装师傅岗位标准的底薪:2500元;
(2)本岗位工作当月满勤者安装任务不足造成月收入低于3000元,公司统一按3000元/月;
(3)提成发放以下面几项比例平均分配给项目参与者,特殊工程单依据具体情况而定。
(1)、项目利润一万元内以_________提取分配
(2)、项目利润5万元内以__________提取分配
(3)、项目利润10万元内以__________提取分配
(4)、项目利润20万元内以___________提取分配
(4)以上基本工资加提成构成个人当月所有收入,并包含了平时及周六周日加班费,国庆、元旦、春节等法定节假日工资,因此,不再额外发放日常及节假日工资。
(5)工资结算分为两部分结算,基本工资到月结算发放,提成则到年底总结算发放。
二、 工具的管理办法:
(1)工具公司统一配备小件工具,更换时间不低于一个月,按以旧换新的原则严格执行。
(2)要求所有安装人员做好对工具的保管和维护工作,如丢失和恶意毁坏等行为则自行购买。
(3)今后如果离职,使用过的工具则一律如数归还公司,如有缺件则扣除相应工具费用作为抵扣。
三、安装人员管理规范:(见附件2)
附件1:工具清单:
卷尺
1把
玻璃刀
1把
手电钻
1把
钢丝钳
1把
插线板
1个
十字起
长短各1把
一字起
长短各1把
电锤钻头
1个 6 mm
麻花钻头
1个
玻璃胶枪
1把
钉锤
1把
四、乙方承诺:本人已仔细阅读完上述诸项条款,并无异议,同时,保证按上述条款中所约定的内容履行本人在公司服务期间应尽的义务。合同有效为自签定之日起一年有效。
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甲方签章: 日期:
乙方签章: 日期:
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