安全生产奖惩办法.pdfVIP

安全生产奖惩办法 为了贯彻“安全第一、预防为主”的安全方针，保证职工人身安全及施工 设备安全，明确安全生产职责，加强施工现场安全管理。实现“零事故”的安 全管理目标，做到安全施工奖罚分明，特制订本办法。 1． 由项目经理牵头，项目总工、项目副经理、项目部专职安全员组成安全评 定小组，以月为单位对各班组进行安全施工考核。 2. 对于在本月施工中安全状况良好，无任何安全事故，而且每周召开一次 以上安全会议，施工（安全）日志及安全会议记录齐全的班组，按时发放本月 安全奖，发放标准：每天 2 元。本条内容由项目部专职安全员负责进行检查。 3. 进入施工工地，必须遵守各项安全施工管理制度（如佩带安全帽、高空 作业佩带安全带等） ，如发现有不遵守安全施工管理制度， 但未造成后果的， 每 次罚款 30 元，并进行通报批评。 3. 在发生一般安全事故时，由班组兼职安全员协助项目部专职安全员编写 安全事故报告，并由项目副经理审核，明确事故责任人，对造成施工机械及工 器具损坏的，视损坏程度责令其按设备的 10%或工器具的 20-100 %进行赔偿， 并扣除该班组当月的安全奖，扣除项目经理、项目副经理、项目总工、项目部 专职安全员及工地现场负责人本月安全奖。 4. 在发生重大安全事故时，由项目经理组织有关人员调查事故原因，并编 写重大安全事故报告， 明确安全事故责任人， 对直接责任人做出罚款 500 至 2000 元，并责令其下岗 6 个月的处罚。扣除项目经理、项目总工、项目副经理、项 目部专职安全员全年安全奖金。 中国水电三局安装公司黄果树电站项目部 2006 年 12 月 3 日