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职业病防治法学习体会.pdf优质文档,你我共享。
学 海 无 涯
职业病防治法学习体会
十一届全国大常委员会第二十四次会议于XXXX 年12 月
31 日审议通过了关于修改《职业病防治法》的决定,并于当
日实施。修改后的《职业病防治法》进一步明确了用人单位
的主体责任和监管部门的监管职责,从法律上明确了安监部
门的执法主体地位。 《职业病防治法》的修改,对推进职业
病防治工作,维护职工安全健康权益,促进经济社会和谐发
展具有重要意义。这次是修正,虽然修改的内容不大,但也
涉及60 多条,重点修改45 处。修改后的《职业病防治法》
共七章九十条,比原法增加了十一条。根据安排,今天大家
一起来学习《职业病防治法》。主要从五个方面来学习:
一、从整体上把握《职业病防治法》修改的重大意义
原《职业病防治法》自XXXX 年5 月1 日起施行。应当
说,原有的各项制度,特别是职业病预防和职业病待遇保障
制度,总体是科学、可行的。该法施行九年来,对遏制职业
病高发势头起到了积极作用。但是,近年来,随着经济社会
的发展,职业病防治工作出现一些新情况、新问题,职业病
依然高发,与职业病相关的事件时有发生,在社会上产生了
不好的影响,个别的还演变成了群体性事件。这些事件暴露
学 海 无 涯
出部分用人单位不履行法定的职业病预防义务,职业病诊断
难,职业病待遇落实难,监管体制不顺等问题突出。
这次修改,针对解决职业病防治工作中遇到的突出问
题,围绕“建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、
职工参与和社会监督的机制”,进一步完善了多项法律制度。
其意义主要体现在以下几点:
(一)加强了各级政府对职业病防治工作的领导,强化
了政府防治职业病的法定责任。修改后的《职业病防治法》
第十条第二款明确规定,县级以上地方人民政府统一负责、
领导、组织、协调本行政区域的职业病防治工作,建立健全
职业病防治工作体制、机制,统一领导、指挥职业卫生突发
事件应对工作;加强职业病防治能力建设和服务体系建设,
完善、落实职业病防治工作责任制(这是原第 9 条中增加的
一款)。与此相对应,在法律责任一章的第八十五条第一款
规定,县级以上地方人民政府在职业病防治工作中未依法履
行职责,本行政区域出现重大职业病危害事故、造成严重社
会影响的,依法对直接负责的主管人员和其他直接责任人员
给予记过直至开除的处分(这也是新增家的内容)。
(二)理顺了职业病防治监管体制。修改后的《职业病
防治法》围绕职业病的防、治、保三个主要环节,明确了有
关部门的监管职责,理顺了监管体制。防,即职业病的预防
工作,以安监部门为主负责;治,即职业病诊断和治疗,以
学 海 无 涯
卫生部门为主负责;保,即职业病病人的社会保障工作,以
人力资源和社会保障部门为主负责。其中安监部门的监管职
责和执法主体地位,首次在法律中得到明确。
(三)进一步完善了职业病的预防措施。从项目立项,
到企业的日常管理,政府部门的监管等方面,明确了一系列
制度措施,强化了职业病危害的源头控制,有利于改善以前
职业病防治“重治轻防”的局面。
(四)在诊断程序、制度设置等方面向保护劳动者权益
倾斜。这是《职业病防治法》修改的主要思路之一。新法进
一步强化用人单位在职业病诊断中的责任,按照方便劳动
者、简化程序的总体要求,区别情况,运用劳动仲裁、行政
判定等方式来解决职业病诊断所需资料的争议问题,并增加
了民政救助等保障职业病患者权益的相关措施。另外,新法
明确规定,国家鼓励和支持职业病医疗康复机构的建设,规
定诊断机构不得拒绝劳动者进行职业病诊断的要求。同时新
法还通过具体制度倒逼用人单位自觉履行提供职业病所需
资料进而落实预防措施的义务。这些条款,为破除劳动者职
业病“诊断难”的问题提供了保障。
总的来说,修改后的《职业病防治法》,进一步体现了
以人为本的执政理念和与时俱进的时代精神,解决了当前职
业病防治工作中面临的突出问题,完善了职业病防治的一系
列制度安排,更有利于预防、控制和消除职业病危害,保护
学 海 无 涯
劳动者健康及其相关权益,标志着我国职业病防治法制建设
进入了一个新的阶段。
二、修改后的《职业病防治法》对职业病预防提出了新
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