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在全市人才工作暨组织人事和老干部工 作会议上的讲话 同志们： 这次全市人才工作暨组织人事和老干部工作会议是一 次重要的会议。 会议的主要任务是贯彻全国、 全省人才工作， 组织部长、人事厅（局）长及老干部工作会议精神，总结 XX 年我市组织人事和老干部工作，全面部署今后一段时期全市 组织人事和老干部工作。会后，请大家认真抓好这次会议精 神的贯彻落实。下面，我着重围绕建设一支高素质的干部、 人才队伍强调几点意见： 一、牢固树立人才资源是第一资源的意识，切实增强建 设一支高素质干部、人才队伍的责任感和紧迫感该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 这些年来特别是进入新世纪以来，我市紧紧围绕做好 “两篇文章” 、实现快速崛起的目标，坚持以大开放为主战 略，以工业化为核心战略，努力打造现代制造业重要基地， 经济社会快速发展，崛起之态初步显现。 XX 年，我们克服了 “非典”、暴雨、高温干旱等多种严重灾害的干扰，经济社 会发展取得了比预料好的成绩，实现了“一年有个新变化” 的要求。今年头一个季度，我市经济社会发展在去年的基础 上，又取得了“开门红” ，呈现出快速、协调、持续发展的 态势，全市生产总值同比增长 %，财政收入增长 37%，一般预该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 算性收入增长 52%，这样一个高的增长速度，充分体现了全 市经济发展的强劲势头。更令人可喜的是，南昌经济发展的 后劲在不断增强， 一个重要标志就是固定资产投资增长 102%，该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 为未来南昌的发展打下了坚实的基础。这些年来，我市组织 人事工作也和全市经济社会发展一样，取得了很大的成绩， 人才政策体系不断完善，高层次人才队伍建设不断加强，干 部、人才培养的力度不断加大，人才引进机制不断完善，为 南昌经济社会快速发展提供了良好的干部、人才保证，作出 了很大的贡献。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 面对南昌经济社会发展的喜人形势，一方面，我们感到 欣慰、感到鼓舞、感到振奋，因为南昌的崛起事业确确实实 在加速进行，并取得了令世人刮目相看的成绩；另一方面， 我们也要始终保持清醒的头脑，看到南昌的崛起事业还只是 万里长征的第一步，离实现崛起的要求还有非常大的差距， 还需要全市上下付出长期的不懈的努力。在这个过程中，需 要解决的一个最关键、最迫切的问题，就是要加快建设一支 高素质的干部、人才队伍，为南昌经济社会的快速、持续、 协调发展，为南昌的快速崛起提供可靠的干部、人才保证。 南昌要崛起，前提是干部、人才队伍要崛起。只有拥有了一 支高素质的干部、人才队伍，才能为南昌经济社会快速、持 续、协调发展，为实现南昌的快速崛起提供强大的后劲、坚 实的基础和不竭的动力源泉。如果我们忽视了高素质的干部、该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 人才队伍建设，就将犯历史性错误，南昌经济社会快速、持 续、协调发展就会是“空中楼阁” ，南昌快速崛起就只能是该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 一句空话。希望各级领导干部，特别是各级主要领导干部一 定要清醒地认识到高素质的干部、人才资源是南昌实现快速 崛起的第一资源。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 应该说，这些年来在全市经济社会快速发展的同时，我 市干部人才队伍在不断成长、壮大，但同时我们也要看到， 目前我市干部、人才队伍的素质还不能完全适应经济社会快 速发展的要求，离实现南昌快速崛起的要求还有很大的差距。 突出表现为：高素质的干部、人才总量少，干部、人才结构 不合理，经济社会发展急需的人才匮乏。随着对外开放的不 断扩大，我市急需一批精通外语、国际法、国际贸易知识和 擅长招商引资的外向型人才；随着现代制造业重要基地的建 设，我市急需一批懂经营、善管理、擅长资本运作的企业家 和大量技术熟练的高级技工人才；随着花园英雄城市建设的 推进，我市急需一批擅长城市规划、设计、建设和管理的人 才，这几类人才目前在我市都严重短缺。人才分布不均匀。 我市绝大部分人才多集中在党政机关、学校医院等事业单位， 对人才需求十分迫切的企业、农村人才严重匮乏，且还在不 断流失。人才发展环境还有待进一步优化。虽然我们已经做 了不少工作，但在“事业留人、感情留人、待遇留人”和解 决人才后顾之忧方面，还存在不少欠缺，引进人才的数量和该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 质量还有待于进一步提高。特别是随着我市对外开放的扩大， 国际交流的增多，现代制造业重要基地建设的深入，我们急 需的外向型人才和科技人才要解决“进得来”和“留得住” 的问题，这就必须大力营造人才创业、生活、居住的良好环 境，这些都需要我们扎扎实实去推进。我市干部、人才队伍 的这种现状，必将或正在成为南昌经济社