安全生产工作亮点总结.docxVIP

安全生产工作亮点总结 篇一： XX 年安全工作亮点 安全生产和保护环境是土建施工项目部对社会责任感 的重要体现，工作以检查整改、和谐发展为重点，以安全生 产、环境创优为发展目标，结合企业文化十典九章中“绿色 人文”中善用有限资源，让绿色成为竞争力，做中国建筑地 铁业务的王牌军！我项目部针对项目施工安全和环境保护从 以下五个方面对施工现场进行了全面的安全环保工作。 一、严把新进入场工人教育关 入场工人的教育是安全生产的重要一个环节。新入场工 人必须经过三级安全教育和基本的消防知识培训后才可以 上岗作业，并且针对不同工种对其教育内容也有所不同。三 级安全教育分为公司级入场安全教育、项目级入场安全教育、 班组级入场安全教育，三级安全教育的课时略有不同，公司 级主要强调大方向上的安全教育，项目级教育对本项目部制 定的一些具体的操作规程和现场防毒、消防的实际演练步骤， 班组级教育针对现场需要注意的细节进行进一步的安全培 训，确保现场每一名工人都经过三级入场教育。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 从理论上对现场作业人员进行全面的培训，提醒人员在 作业过程中应当注意的安全问题，从而避免事故的发生。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 二、制定奖罚分明的工作制度 为了确保在施工过程能够顺利进行，在项目施工过程中 必须要建立一套全面的具体的规章制度，其中最有约束力和 推动力的制度就是处罚和奖励制度。在工作过程中有时出现 工人违规作业，而在安全员劝导无果的情况下，必要的进行 处罚会对项目管理工作有利，同时为该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 了工人能够积极的响应项目部的管理制定了奖励制度， 比如说工人宿舍卫生较好的，会对宿舍全体工人进行奖励。 奖励会使工人与项目部之间的距离拉近，对于以后的现场施 工管理和安全环保工作的开展更为方便。项目部和工人之间 搭建了这样良好的桥梁对于安全、施工和工人的切身利益都 是百利无一害的。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 当然处罚和奖励只能是一种管理的手段，两者管理起来 工作分明才会起到更好的效果。追其根本还是确保企业的利 益不受损失，社会责任感能够得到跟更深的升华。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 三、领导带头监督工作 四、群众的反馈作用 五、不定期定向安全教育 安全环保工作以检查整改、和谐发展为重点，与公司 管理节奏相适，努力构建专业管理体系、推动标准化运行； 通过广大员工的共同努力全面完成安全环保各项任务和目 标，保证公司持续、稳定、健康地发展。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 一、落实各级一把手的安全第一责任人责任： “火车跑的快、全靠车头代”；一把手的管理思想，也 就是企业的发展方向，我公司成立了由各级一把手组成的安 委会，全面负责公司生产安全管理工作，研究制定安全技术 措施，实施安全生产检查和该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 监督；作为安全首问责任人，安全管理状况作为各级一 把手业绩评价的重要内容；公司在七大职能管理部门中设立 安全管理处，四名专职人员从事安全管理工作，受总经理直 接分管，保证了必要的安全投入与管理权力。每年年初公司 总经理均与部门负责人、工段负责人签订《安全目标管理责 任书》，并缴纳风险抵押金。完成责任目标后，风险抵押金 双倍返还，完不成目标的抵押金作废；在年度管理中出现重 伤以上事故的单位和个人进行“一票否决” ，取消一切评优该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 评先，升迁奖励，并做降职或撤职处理。通过责任追究让管 理者深深理解，管不好安全不仅是“票子问题，而且还有帽 子问题”。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 二、建立一套适于企业安全管理的规章制度，并着力践 行。没有规矩、不成方圆，制定制度的原则在于适用性与 可执行性，公司在初建时期就率先出台了《岗位安全生产责 任制》、《岗位安全操作规程》、《危险作业管理规定》、《三违 考核管理办法》等一系列规章制度，以制度为抓手，一言一 行、一举一动中诠释责任和义务，通过制度指导安全管理行 为，避免了安全管理的失之以宽、失之以严，保证了安全管 理的方向性。事半功倍的营造大家学习制度、应用制度、遵该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 守制度的氛围 三、安全工作上抓源头、重过程，以学习、培训提升安 全技能 以增强员工安全意识、提高防范技能为基本点，将 培养个人防范意识作为管理的根本与源头。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 对新进员工进行三级安全教育，并建立档案档；在生产 运营中深入基层、深入现场、深入员工，各班组每班开展班 前安全会，各工段组织开展安全活动，全员发言讨论安全相 关问题，日常工作中发现“三违”现象从