医院作风纪律整顿自我剖析心得体会.pdfVIP

医院作风纪律整顿自我剖析心得体会（一 根据院委会领导班子的统一安排部署，在我院开展了“服务发展，提质增效”纪 律作风集中教育整顿活动。通过学习讨论，使自身更牢固掌握各项纪律规定，增 强了法纪观念和遵纪守法的自觉性，增强了全心全意为病人服务的思想，深刻认 识到医疗服务差医德医风差对和谐卫生的危害性，筑牢了弘扬正气狠杀歪风的纪 律观念，改进了工作作风。通过学习教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿有 了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作 如下剖析： 一、存在的主要问题 1、缺乏奋发有为、锐意进取的精神，虽然在本职工作中做的不错但还有待进一 步加强。 2、时时处处为病人着想的服务意识不够强，有时因自身心情问题对病人服务态 度不够好，需要进一步改善。 3、业务知识不够钻研。对待工作有时不够主动，对业务知识钻研不够，只注重 常见病多发病的诊断与治疗，不注重业务知识的全面性，缺乏一种刻苦钻研的精 神。 4、组织纪律有时松懈，上班时间有时脱岗，下一步改正。 5、上班时间因工作之便有时上网，通过学习教育和深入思考， 坚决杜绝此类事情发生。 二、存在问题的主要原因 上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。 在这段时间，自己结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真 反思，深刻剖析产生这些问题的根原和危害，从主观上查找原因，主要有以下几 个方面： 1、政治学习不够，理论功底浅薄，自学少，只为学习而学习。 2、奋发有为，锐意进取精神不够。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率 和质量起决定性作用，业务水平要有提高必须要对业务钻研。 2016 作风纪律整顿自我剖析心得体会（二） 按照县委政法委的统一部署，县局深入组织开展了查思想、查工作、查纪律、查 作风的教育整训活动，按照县局组织开展的该项活动方案和要求，对照检查，是 这次纪律作风教育整训的重要环节。为真正把这个重要环节搞扎实，提高教育质 量，达到预定效果，根据计划要求，现围绕具体内容自我剖析如下： 一、存在的问题 1、在“纪律作风教育整训”活动初期，片面地自我安慰，认为县委政法委部署 的这次 “纪律作风教育整训”是针对公安队伍的，我们司法行政队伍既无权又无 钱，自己也无车无牌，平时打点小牌也算不上赌博，不会影响到司法行政队伍形 象，自己没有什么问题需要自查自纠，事不关已。同时觉得自己虽有缺点，但问 题不大，都是小毛病，通过教育整训后，我深刻认识到了这次整训的必要性和紧 迫性，觉得自己起初对这次“纪律作风教育整训”的责任感，危机感认识片面， 反映出我对“纪律作风教育整训”认识存有偏差，态度不够端正。 2、开拓创新的精神不强。虽然，过去在自己的本职工作中做得也不错，但也存 在一些较严重的问题。如遇到大事想做不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。特 别是调到安福所后，认为工作难度大，辛苦程度大，工作与人个利益不成正比， 以致思想上出现畏难和懒散情绪，没有针对实际情况，主动地去寻求出路，想办 法，解难题。因此，工作上没有干出大的起色，没有创新。 3、业务知识不够钻研。表现在对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上 级交办的任务，不求工作质量，在工作中遇到难题，有时自己不能熟练运用业务 知识，靠外援来解决，表现对业务知识的欠缺。 4、工作作风不是很实。实际工作中，有时存在腿懒嘴懒的现象，不愿多吃苦， 不愿意深入基层了解情况和督导工作，依靠电话，以致对下情若明若暗，底数不 清，工作受被动。 5、工作方法还欠缺。在实际工作中，对待群众和当事人求助不够热心，服务态 度不是很周到，影响了司法队伍形象。 6、纪律意识存在偏差。在实际工作中，虽然服从意识强，但大局意识不够强。 主要表现在不能正确对待集体利益与个人利益的问题，个人有利的事主动些，个 人没利益的事态度消极，既使领导安排了，也是心不甘情不愿，工作责任心不强。 二、存在问题的原因 政治业务学习不够，缺乏政治理念和业务不够精通，平时只满足于参加集中组织 的学习，业余时间不自学、不钻研，不联系实际，使自己对理论知识的理解与实 际脱沟，没有发挥真正的作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条 化，因而不能准确把握运用。业务水平不高，不够钻研，没有深刻意识到业务水 平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要提高，必须要钻研业务。 自己在业务方面有依懒性，缺乏一定的自信。工作方法简单，只安于表面，把自 己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风不 够扎实，对问题不做深层次的分析，思考不深刻，有时把工作做为负担，未注意 到工作方法的