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精品办公范文荟萃 精品办公范文荟萃 公司员工年会发言稿 2020 2020年如约来临了，公司的年会也是越来越近了， 我们 作为员工代表，应该在年会上说些什么才显得合适呢？以下 是由XX,仅供参考， 【一】 尊敬的各位领导、各位同事： 大家好！ 我很荣幸能在此发言，在这里我仅代表新员工对在座的 各位领导、同志以及那些正在前线奋斗的工友们至以一声最 深的祝福，大家新年好。 当我们走出校门，跨进企业门槛的时候。我们就应该清 醒的认识到，我们已经不是学生，已经是一名企业的员工。 还记得我的第一节课，不是领导的谆谆告诫，也不是老员工 的言传身教，而是门口的那十六个大字“诚信待人，认真做 事，团队协作，用心服务。” 一个公司本着这样的经营理念， 他怎能不蓬勃发展、蒸蒸日上！我很高兴我的选择没有错， 我更庆幸公司选择了我。我们所工作的环境是专业 的，务 实的，而不是夸夸其谈的。李经理对我说的第一句话至今仍 让我记忆犹新，“不要对你的工作存在误解，虽然非标不是 你的专业，但你一定要尽力学好它，我们不能停留在以前 所学的知识上，要不断的充实自己，这样才能使自己的路更 是啊，百川向海，有容乃大。一个人不能驻足，否则他 永远不会看到前面的风景。我们需要在工作中不断提高自己 的能力与业务水平，虚心向同事请教，通过多看多想多问多 做，努力使自己在最的短时间内适应工作环境与内容。每一 名员工都存在领导与被领导的关系，我们在领导安排的任务 上不但要服从，并且要做好。我们要学会服从，尊重。每一 个部门都是我们的家，每一位员工都是我们的家人。我们要 学会如何跟我们的家人相处，并且始终相信，我们每个人都 是这个家族的核心。少说多做，一定会被团队认可。每个人 的身上都有闪光点，***的机敏、**的幽默、刘师傅的老练、 **的豁达，王工的睿智、杨工的严谨等等，只要我们虚心的 学习，即使不饿其体肤、空乏其身，也能增益其所不能了。 艰苦的环境能磨练一个人的意志，更能体现一个人的价 值。纵使对现在的工作不满意，也不能一心二用。干好我们 自己的本职工作才是最重要的。应该努力的去调整自己，归 根结底是我们在努力的适应环境，并不是环境来适应我们。 工作中遇到困难时，我们要勇于面对，要经得起考验。干的 比平时更出色，这样别人才会对你刮目相看，为实现自己的 价值拓展了空间。同样在这个特殊的情势下， 面对新的挑战， 我们要凝聚成一股力量，不断的变革、持续的创新，让 XX 在这个崭新的平台上书写亮丽的篇章。 谢谢大家！ 【三】 尊敬的领导、亲爱的同事们： 大家好！ XX今天在这里能代表优秀员工发言，着实有点激动，很多 年都没这么激动过了，激动中又夹带了些欣喜和压力。就这 两天评选的结果还没最终宣布，就有人调侃的不称呼我名字 了，直接叫我“先进”，弄得我在这新年的伊始就觉得这 给人倍感压力。当然了，有压力就是动力，有动力就有更多 的能力提升空间，也就能更快的成长起来。 XX 虽然今年的优秀员工只评选了六位，但是，我们肯定不 能简单的说这六位就比其他人要优秀什么，或者多做了什 么，可能只是他在专心的做一件正确的事情的时候，正好被 领导们看见了，加深了很好的印象，而这样的次数多了，自 然也就优秀了。又或者仅仅是一种处事态度和方式得到了广 泛的肯定。所以那些低调勤劳，埋头苦干，把公司当家的同 事们，在这里更需要我们向他们看齐，就比如高工从早上一 上班就开始奋笔疾书，不知疲倦一直写到下班，有时候还会 因为工作而累倒；我们潘总把车间当办公室，每天督战在生 产第一线，遇到重点难点问题都是亲自指挥战斗；我们强哥 每天都是忙里忙外的，把车子当床铺，把泡面做三餐，不管 大事小事，事事亲力亲为；我们计工也是忙上忙下，保质保 量，严把着公司质量关；还有我们车间主任张师傅，技术部 唐工，朱工，各班班长等等，都是为工作殚精竭虑。当然如果这些中层领导不在优秀员工的评选之列，那么来年是不是 应该增加一项优秀干部的评选？领导中也有竞争，那样会有 一个更好的良性循环。 我们部门被评选为“先进集体”，确实是让人有点受宠 若惊，其实质检部，各个班组都应该比我们有资格，因为我 们清楚的知道在过去一年里我们有过多少错误和种种不足 之处。上次去升华拜克的路上，计工说我们技术部下发的十 套图纸，九套有问题，还有一套也不能说是没问题，只是他 还没找到，没看过也就不知道有没有问题。虽然我们知道计 工是在开玩笑，但是我们可不能就认为这是在开玩笑，比如 事情一旦太多太杂就不仔细，不严谨，上补下漏；整个部门 年轻化，有速度没质量；缺少足够的设计经验等等。所以这 就要求我们在新的一年里在我们唐工的领导下努力的去克 服困难，解决问题，多向有经验的老师傅去请教，特别是像 计工这样有丰富的经验和阅历的老资格，去取长补短，自我 提升，逐渐的充实自