2020年拟提拔同志现实表现材料精选三篇.docx

2020年拟提拔同志现实表现材料精选三篇 拟提拔同志现实表现材料 一 一、基本情况 　　XXX，男，1979年2月生，汉族，江苏XX人。东南大学本科学历，2002年8月参加工作，1999年7月加入中国共产党，现任南京市XX区XX街街道办事处市政科科长。 　　二、工作简历 　　三、工作表现 　　1、善于学习，注重自身建设。该同志坚持“打铁必须自身硬”，始终把学习作为提高个人素能、履行岗位职责的基本功，凭借干好工作“一靠思想高度，二靠敬业精神，三靠专业水平”的“三宝”精神，持之以恒地抓好政治理论、业务知识和相关政策法规的学习，使他较好地承担起了不同性质、不同岗位的工作任务，思想上与时俱进，政治上不断成熟，业务上日益精通。在企业工作期间，他还利用业余时间先后攻读了北方交通大学、东南大学的学位。调入XX街办事处以来，他深知办事处是从事管理、服务的基层政府部门，更应该懂得党和政府的政策、法规。因此虽然工作日益繁重，但他仍利用一切业余时间学习和掌握相关的业务知识，借助各种机会给自己“充电”，为做好工作打下了扎实的理论基础和知识储备，从而保质保量地贯彻执行了区委、区政府和办事处的各项决策。 　　2、工作有魄力，善于开拓创新。该同志在企业、办事处工作17年，先后历经多个岗位，工作阅历较为丰富，工作中有魄力、有方法，具有很强的开拓创新精神和能力。2008年6月调入办事处工作后，被分配到协税护税所，负责辖区个体零商纳税户和装饰装修行业税收的征收工作，工作性质与之前有了截然不同的变化。而且当时此两种税收征收非常困难，征收额几乎为零，尤其是装饰装修税难度更大。该同志在积极适应新工作岗位的同时，通过深入摸底调查，向领导和同行“取经”，确立了XXX的工作思路，打开了工作局面。他对辖区没有纳入微机管理的商户逐户上门做工作，深入了解情况，耐心讲解政策，主动给予服务，使商户们从不理解道理解，从不交到主动交，使此两项税收的征收额度从每月的几百元上升到近万元，由于表现突出很快被提拔为协税护税所所长。在担任所长期间，主动为辖区商户特别是重点企业和重点项目提供跟踪上门服务，并力所能及的为企业解决一些实际困难，最大限度的确保辖区的税源全额征收，使办事处税收工作下滑的势头得到了有效遏制，税收环境也得到了明显改善。2013年办事处以超过区定目标任务30%的成绩超额完成 拟提拔同志现实表现材料 二 xx,男，1979年2月生，汉族，江苏XX人。东南大学本科学历，2002年8月参加工作，1999年7月加入中国共产党，现任南京市XX区XX街街道办事处市政科科长。 　　一、思想素质高，政治觉悟强 　　该同志思想上用心向上，能够矢志不渝地坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想不动摇，把全心全意为人民服务的宗旨贯穿于工作和生活的始终，并时刻能够以党员的八条标准严格要求自我，关心群众疾苦，倾听群众呼声，善于用辨证唯物主义观点分析和解决现实问题，并能经常深入农村一线调查研究，理论和实践相结合，使得思想和行动有机统一齐来，到达事半功倍的效果。 　　在原则问题和重大事件上立场坚定，旗臶鲜明，有较强的政治鉴别力和政治敏锐性。具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念，具有强烈的事业心和职责感。始终坚持权为民所用，情为民所系，利为民所谋的政治立场，解放思想，与时俱进，勇于探索，锐意创新，是广大党员干部学习的模范。 　　二、业务水平精，工作干劲足。 　　该同志工作扎实，善于学习，勤于钻研业务知识。 　　在廉桥镇计生办工作期间，当时由于计生队伍鱼龙混杂，临时工作人员素质不高，计生档案数据不全，底子不清，导致工作无法正常开展。受镇领导重托，由他牵头成立业务小组，专门对全镇所有的计生工作数据进行全面摸底造册，录入电脑。由于廉桥镇是我县第二大镇，常住人口八万多人，工作任务重、压力大，他带领组里工作人员白天走村入户了解状况，晚上整理数据，分类造册归档;经过两个月的日夜辛勤工作，最后将该镇的计生底子摸清，所有数据有档可查，各项资料清楚齐全。在全县计生系统业务大比拼中受到县计划生育局的表彰，并在全县范围推广。 　　对于上级安排的工作任务，总是提前完成。工会工作的重心工作就是工资群众协商，该同志到黄陂桥后，深入厂矿企业一线了解职工的需求，倾听职工的呼声，把工资群众协商工资做到双赢，劳资关系和谐稳定。2015年全县工资群众协商工资现场会在黄陂桥召开，黄陂桥工会得到了市县领导的高度评价，今年7月，湖南工人记者陈妙莎专题采访了我乡龙丰公司的工资协商工作，并在湖南工人报发表文章用工资协商点亮企业。 　　三、思想观念新，工作方法多 　　该同志工作思路开阔，勇于创新，富有改革意识和开拓精神。在担任魏家桥政法办主任时期，基层矛盾重重，村民上访现象时有发生，他始终坚持群众利益大小事，工作注重深入一线，切实掌握上