安全文化助推农电管理.docxVIP

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  • 2020-08-10 发布于湖南
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第 PAGE Page 1 页 / 共 NUMPAGES Pages 2 页 安全文化助推农电管理   农电安全是供电企业安全管理的生命线,抓好安全管理工作应着力提升企业员工安全意识。毕节市地方电力公司通过开展形式多样的安全活动,提高了员工的思想意识,促进企业健康、稳定、和谐发展。   毕节市地方电力公司毕节供电局所属的集发电、变电、供电为一体的县级供电企业。2019年以前,公司的一、二期农网改造还达不到百分之三十,农村电网结构薄弱,加上职工安全意识淡薄,安全事故频发,给职工、职工家属带来了的伤害,给单位造成不必要的经济损失。面对一桩桩经济损失和血的安全事故,2019年年初,毕节市地方电力公司决定,要提高职工安全意识,需要营造一种安全文化氛围,把提高职工安全意识做为安全文化建设的重点。   为此,公司以“创建学习型企业、争做知识型职工”活动为载体,开展了“一日一题”活动。由创争办公室、安全监督、工会等部门统一出题,内容涉及到电工基础、线路、变电安全操作规程等,并统一发放人手一本记录本。制定一日一题考核管理措施,要求每位员工每月学习不少于22题,各班组推荐一名辅导员,对学习情况进行跟踪辅导,月底各班组将学习中取得的经验、存在的问题和解决问题的对策以书面形式报创争办公室。为使活动取得实效,“创争”办每季度到各班组检查一次“一日一题”学习情况,并进行跟踪指导、帮助、考核;每年

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