学校临时用工协议书.docVIP

PAGE 1 学校临时用工协议 甲方： 乙方： 经甲乙双方平等、自愿、协商一致，甲方临时聘用乙方为伙食团从业人员，双方就相关事宜达成如下协议，并自觉遵守以下协议。 一、甲方的权利和义务 1、对乙方实行全面监管，如果乙方不服从管理、违规操作、工作不尽责等，每查处一次扣发工资20—50元；如果多次不改，甲方可以随时解聘乙方，并且不支付乙方任何经济赔偿；如果造成严重的食品安全问题，甲方有权追究乙方责任，并由乙方担保人赔付所有经济损失。 2、甲方承担乙方的工作服，早餐、中餐，健康体检以及各种有关业务培训的费用。 3、甲方按月付给乙方工资报酬，发放时间为次月月底以前，标准为每月 元人民币。如果因学校校历乙方工作不满一个月的，工作十五天以上视为一个月计发；工作满十天不足十五天的按半月计发；工作不满十天的按工作日计发。 4、乙方在协议期满一周内，甲方全额付清乙方所得的工资报酬。 5、乙方如果终止协议必须提前30天告知甲方，否则甲方有权扣发乙方一个月的工资报酬。 二、乙方的权利和义务 乙方必须听从学校的管理和安排，统一听从学校的安排和调配，不得因个人的私利拒绝学校的调配和影响学校的工作。学校管理人员的合理要求工作要求，乙方必须无条件的服从，更不能谩骂管理人员或进行人身攻击。如若不服从学校的管理，学校有权解雇乙方。 每天完成学