公文筐测验题——高层管理者综合性管理技能(20200813050333).docx

公文筐测验题——高层管理者综合性管理技能(20200813050333).docx

  1. 1、本文档共6页,其中可免费阅读2页,需付费100金币后方可阅读剩余内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  4. 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
晴品砒晶讷盯彳公文筐测验题高层管理者综合性管理技能测验目的与功能目的考察高层管理者综合性管理技能尤其是考察总经理一级管理者的胜任能力功能针对高层管理者的胜任要求考察计划授权预测决策沟通等方面的管理能力特别是考察综合各类业务信息审时度事全面把握处变不惊运筹自如的素质测验的特点本测验的突出特点是情景性强完全模拟现实中真实发生的经营管理情境对实际操作有高度似真性因而预测效度高综合性强测验材料涉及到经营市场人事客户及公共关系政策法规财务等企业组织的各方面事务考察计划授权预测决策沟通等多方面的能力从而能够

晴品 砒晶讷盯彳 公文筐测验题—— - 高层管理者综合性管理技能 测验目的与功能 ⑴目的 考察高层管理者综合性管理技能,尤其是考察总经理一级管理者的胜任能力。 (2)功能 针对高层管理者的胜任要求,考察计划、授权、预测、决策、沟通等方面的管理能力,特别是考察综 合各类业务信息、审时度事、全面把握、处变不惊、运筹自如的素质。 测验的特点 本测验的突出特点是: ?情景性强。完全模拟现实中真实发生的经营、管理情境,对实际操作有高度似真性,因而预测效度 高。 ?综合性强。测验材料涉及到经营、市场、人事、客户及公共关系、政策法规、财务等企业组织的各 方面事务,考察计划、授权、预测、

文档评论(0)

guoxiachuanyue + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档