XX集团成本部岗位说明书.doc

PAGE 12 集团成本部岗位说明书 1、成本总监 基本资料 职位名称 成本管理部经理 职位编号 CIFI-JT-CB-001 所属部门 成本管理部 岗位定员 1 直接上级 分管副总裁 管理幅度 直辖6岗； 直接下级 成本经理 职位目标 2.1在总裁的领导下，负责公司成本的统筹管理工作，为下属公司的成本和招投标管理工作提供服务、支持、指导。 工作联系 3.1内部联系：集团各部门（主要指工程、设计、财务等部门）和下属公司成本部； 3.2外部联系：造价咨询单位、工程及材料设备战略供方等机构。 岗位职责 序号 工作职责 工作内容 1 通用职责 1) 负责部门管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行； 2) 负责根据公司战略编制本部门的业务规划、年度、季度、月度计划，并监督计划的落实； 3） 审核（或审批）部门各类文件和资料； 4） 负责本部门职责、岗位说明书的修订、完善工作； 5） 负责本部门人员定岗定编、招聘配置、人员离职等工作； 6) 负责组织部门内的培训、绩效考核工作； 7) 负责下属员工的工作安排，并对下属进行工作指导、监督，确保部门工作的顺利开展； 8) 负责代表本部门进行跨部门间的协调与沟通； 9) 负责组织完成上级领导交办的其他工作。 2 成本管理体系的建立 1) 组织建立和完善公司成本管理体系。 2) 组织策划、制订公司房地产开发项目的成本战略，并负责督促实施