石油开发中心2013年度集体合同(草案).docxVIP

胜利油田石油开发中心有限公司 2013 年度集体合同 （草 案） 第一章 总 则 第一条 为维护职工和企业合法权益，保持劳动关系和谐稳 定，促进公司科学发展，根据《中华人民共和国劳动法》 、《中华 人民共和国劳动合同法》 、《中华人民共和国工会法》 、《山东省企 业集体合同条例》 ，结合石油开发中心有限公司（以下简称公司） 实际，制定本合同。 第二条 本合同的协商、签订和履行遵循下列原则： （一）合法原则； （二）平等合作原则； （三）协商一致原则； （四）兼顾国家、企业、职工利益原则； （五）维护正常的生产、工作秩序原则。 第三条 本合同对公司和与之签订劳动合同的职工具有法 律约束力。 第四条 公司及所属单位制定的内部规章制度不得与本合 同相抵触。 第五条 公司各级工会组织及全体职工要以科学发展观统 揽全局，团结一致，奋发自强，完成 2013 年管理局下达的各项 生产经营任务 第二章劳动合同、劳动标准 第六条 劳动合同 公司与职工建立劳动关系应当在平等自愿、协商一致的基础 上订立劳动合同。劳动合同的订立、变更、解除和终止应当依照 劳动法律法规规定的条件、程序进行。 依照《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国劳动合同 法》规定，公司单方面与职工解除劳动合同时，应当事先将理由 通知同级工会。工会认为符合法律法规和劳动合同规定的，协助 行政部门做好工作；认为不符合法律法规和劳动合同