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基层干部普遍“本领恐慌、能力不足” 2013-05-24 08:53 来源：〈〈人民日报》 “经济社会发展转型很快，群众利益诉求不断增加，基层工作要求越来越高。” “当前基层 工作的形势、任务、对象都在变，我们怎能不变？ ” 前不久结束的河南商丘全市乡镇党委书记、镇长轮训班上，求变、转型、升级 ，，成为基层 干部强烈的呼声。 执政能力建设，是我们党执政后的一项根本建设。坚持和发展中国特色社会主义，关键在于 建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的执政骨干队伍。 当前，干部队伍能力不足的问题仍然不同程度地存在，“本领恐慌”、“能力不足”的问题 相当普遍。这是记者在采访中听到基层干部反复提起的一个话题。 工作转型、能力升级，是对基层干部与时俱进的现实要求。 拆掉邛鬲心墙”，感情上与群众零距离 “交通方便了，干部离群众却远了；通讯发达了，干部与群众交流却少了；干部文化程度提 高了，做群众工作的本领却降低了；干部下基层频繁了，基层工作的底气却不足了 ，，” 在一名基层干部的手机微信群里，记者看到，段子引起了热烈讨论。 我们党的最大优势是密切联系群众，最大危险是脱离群众。然而，确有部分基层干部在感情 上、思想认识上与群众产生了距离。 在调研中，有群众反映，少数基层干部宗旨意识淡薄，群众感情淡漠。在处理一些突发事件 和群众上访问题时，有的基层干部自觉不自觉地把群众作为对立面来对待；还