- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
泰 山 管 理 学 院 M B A ( 工 商 管 理 硕 士 )
2011 年招生简章
为满足成长型企业管理者对优质教育的需求,泰山管理学院借鉴欧洲商学院( INSEAD )的课程体系,
开设 MBA (工商管理硕士)学位课程,使管理者能够享有继续深造的机会。
开学时间: 2011 年 4 月、 7 月、 9 月、 11 月。
培养目标
◇能够独立的分析、推理和决策,对外界变化应付自如;
◇能够对经营、管理有系统的认知和实践能力;
◇ 具备良好的职业道德和社会责任感。
课程价值
◇ 系统掌握管理的基本理论,做到融会贯通;
◇ 全面学习实用的管理技术,达到学以致用;
◇ 及时了解前沿的管理理念,能够与时俱进。
教学安排
◇ 学制两年;
◇ 每月集中一次,周末上课,每次 2-3 天(含晚上)。
教学方式
◇ 课堂讲授 ◇ 案例讨论 ◇ 情景模拟
◇ 项目研究 ◇ 商业实践 ◇ 专题讲座
课程结构
课程设置
必修课程 (6 学分 / 门,采用封闭式授课方式):
着重教授商业的基本理念、核心原则,阐述管理中各功能领域之间相互联接和相互依赖的关系,
使学生能够理解企业所面临的商业环境并做出有效分析。
◇ 微观经济学 ◇管理学基础◇组织行为学
◇ 战略管理 ◇商业量化分析◇营销管理
◇ 财务管理 ◇运营管理 ◇人力资源管理
选修课程 (4 学分 / 门,采用公开讲授式授课方式):
根据企业发展状况和学生个人发展需求而设置,着重讲授实用而具体管理工具和管理技术,使学
生能够在课堂上掌握,在工作中应用。
◇组织执行力 ◇项目管理 ◇资本运营 ◇品牌管理
◇财务报表分析◇服务营销◇商 法 ◇连锁经营
◇投资学 ◇管理变革 ◇公司治理 ◇管理沟通
◇电子商务 ◇会计学 ◇质量管理 ◇消费行为学
特设课程 (以体验式授课方式为主):
根据商业环境的变化和学生兴趣而设置,使学生在实际体验和感悟中,掌握前沿的管理理念和管
理变革的趋势,从而达到且学、且思、且悟、且行。
◇ 团队建设与沟通( 6 学分) ◇ 海外、省外游学( 2 次/年)
◇ 企业参访(不定期举办) ◇ 学习实践研讨( 1 次/ 月)
◇ 专题沙龙(不定期举办) ◇ 专题讲座( 4-6 场/年)
论文写作或项目研究( 30 学分)
课程特色
◇ 专为成长型企业高层管理者设置;
◇ 结构严谨、内容实用;切合实际、易于实践;
◇ 配有丰富实践经验和深厚理论功底师资。
授课地点
◇ 泰山管理学院及各地市教学点(含省内、外实践基地)。
部分校友感言
部分师资
成 栋
中国人民大学商学院教授、博士生导师,全国自考电子商务专业专家组成员,中国网络评价中心特约
研究员,西安统计学院兼职教授。曾在美国 Loyola 大学 Sellinger 学院、法国 INSEAD 商学院任访问学者,
服务过的企业包括中体产业、国药股份、西单商场、香溢融通、 TCL 、海虹控股、承德露露、翠微集团、
金泰恒业、广西烟草等。
董 权
北京大学访问学者,山东省人民政府、省经贸委,新疆自治区人民政府、自治区旅游局特别顾问 ,参与
并领导了中国诚通控股有限公司、中石油运输总公司、中国工商银行、松下电器、中国电信、平安保险公
司、光明集团、苏宁电器连锁和特许经营、南京中央集团、保定国家高新技术产业开发区、赣州经贸委等
多家知名企业和政府的咨询管理项目、企业托管服务和管理培训。
高 健
国际经理人联合会( IMU )中国首席专家;为国内外上百家知名企业如联想集团、美特斯邦威、中国
邮政、中国工商银行、大众汽车、中国电信等提供过人力资源管理咨询与培训服务。
您可能关注的文档
最近下载
- 格力电器营运能力分析报告.docx VIP
- 小学英语三年级上学期期末模拟试题测试卷(含答案)(1).pdf VIP
- 基于5种罕见病可负担性评价我国罕见病保障机制研究.PDF VIP
- 自制《大学罗马尼亚语》词汇手册.doc
- 鼎信JB-QT-TS3200火灾报警控制器(联动型)安装使用说明书 XF2.900.029AS Ver.pdf VIP
- 中职语文高教版(2023)基础模块下册第三单元1.《祝福》教案.docx VIP
- 【MOOC】数字电路分析与设计实验-浙江大学 中国大学慕课MOOC答案.docx VIP
- 输血安全管理制度 课件.ppt VIP
- 宁远河橡胶坝建设工程环评报告 .doc VIP
- 王力《古代汉语》第一册(第三单元)第一部分PPT.pptx VIP
原创力文档


文档评论(0)