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先进职工之家汇报材料（医院） 福清市医院检验科先进职工之家 事迹汇报 福清市医院检验科现有职工 28 名，是医院和我市的重要实验诊断中心。 爱思范文 23: 其设备先进，学科齐全，检验工作量大，规章制度完善，在省市属中上水平。作为基层的职工小家，近年来，在院工会和党委的正确领导下，根据 全国总工会十三大、 十四大精神以及在上级的指导下， 能够立足本职工作， 严格贯彻《工会法》内容，认真完成好上级交付的各项工作任务，并积极地配合院工 会开展系列活动，取得了一定成绩。通过学习新工会法、学习党的十六大精神， 在全面建设小康社会的奋斗目标鼓舞下， 使我科建家工作更上一层楼， 现将近年来的建家工作主要情况汇报如下： 一、抓组织建设，保证建家工作落实到实处 我工会小组自 2000 年建家以来，科室领导高度重视建家工作，通过召开科室职工大会， 选举成立了以科主任余家族同志为组长， 副主任、医院工会副主席陈武同志为副组长， 卢克友、吴茂春等同志为组员的共建小组， 形成了以科主任、组长负总责，副主任、副组长具体抓，组员抓落实的齐抓共管的共建职工小家领导格局。使建家工作做到年初有计划，半年有检查，年终有总结。建家工作逐步走向制度化，规范化。 二、加强民主化建设，促进科室制度化管理 工会是在党的统一领导下，实行民主管理的群众组织，是职工行使民 主监督权力的机构； 是联系党群之间， 干群之间的桥梁和纽带； 是代表职工利益，维护职工权益的代表和发言人。 我科工会小组能够严格按照院部的要求，按照“抓机制、办实事、转 作风、求实效、促发展”的思想努力推进建家的各项工作。 建立健全的民主管理规章制度；能组织并带领职工发扬主人翁精神讨论医院、 科室的发展大计， 集思广益认真探讨、 提交各项提案， 推选职工代表参加医院职工代表大会， 并积极发言，替职工说话，维护职工的正当权益；配合科室开展科务公开工作，针对科室 大型仪器购买、 奖金发放、 业务开支等情况均能实行公开制度， 进一步增强了科室管理工作的透明度； 充分发挥基层工会组织的监督、 民主管理作用， 积极维护职工的根本利益。 使建家工作的民主制度化进程得到了进一步加强。 职工对当家作主的满意率达 90%以上。 三、抓技术创新工作，促科室经济发展 检验科是医院进行医学检验 , 为临床诊治疾病提供可靠信息和科学依 据的医技科室。 是科学技术含量最高， 医疗仪器最多， 开发经济效益最明显的科室。因此，在建家工作中抓好技术创新，促医院、科室经济效益发展的工作由显重要。 近年来，科室全体人员能够以“病人为中心”、“一切为了病人，一切方便病人”为准则，为病人提供优质服务， ，自觉做到衣帽整洁，挂牌上岗，接受群众监督。 在日常工作中， 严守各项规章制度， 无发现收受“红包”、 回扣、 开单提成、滥检查、乱收费、私自检查、私设小金库等行业不正之风。在 xx 年 全国发生“ asra ”期间，全科人员上下团结一致，众志成城，按上级安排部署， 认真做好一切防范举措，以高昂的精神状态迎战“ asra ”，并取得了战斗胜利 年，根据卫生部 pcr 实验室的要求，科室进一步加强建设，一次性通过了卫生部临检中心专家组的验收。 为福清地区病毒定量检测及临床诊断发挥了重要作用。同时，科室还积极参加卫生部、省临检中心、福州市临检中心三级室间、室内质控检查， 取得了良好以上的成绩， 使我院的检验水平得到了进一步提高。 在建家活动中，工会小组有计划地开展合理化建议、经济技术创新活动，普及面达 90%以上。全科人员都能积极参加科技兴融、技术创新活动，积极撰写学术论文，形成学习型的科室。工会小组还积极组织职工开展安全生产活动，落实安全卫生规章制度， 至今无发生任何工伤事故。 同时，工会小组还积极开展以师带徒，岗位练兵活动和技术培训等， 使班组职工业务、 技术素质得到显著提高。 xx 年，按省、地市临检中心要求，科室完成了“ sop”文件成册制定，为科室规范化管理及检验操作规程提供了法定依据。 xx 年在全科人员少，任务重的 情况下，仍然取得了历史以来最高的社会、经济效益。全年经济效益达 1250 万元，比 2002 年增加 224 万元，增长率达 22%。