840编号公务员晋升职级工作方案 一.pdfVIP

公务员晋升职级工作方案 一、总体要求 坚持以习近平新 时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和 十九届二中、三中全会精神，贯彻新时代党的组织路线，坚 持党管干部原则，切实发挥市**局党组在公务员职级晋升工 作中的领导把关作用，树立正确的选人用人导向，充分发挥 职务和职级的激励功能，进一步激发市**局广大干部干事创 业、担当作为，为推进**事业发展提供人才支持和队伍基础。 二、拟晋升职级及数量 (一)职级职数设置情况 根据《**市 实施公务员职务与职级并行制度工作方案》精神，按照我局 行政编制 22 名和职级职数设置比例，我局 - 2 - 可设置 二级巡视员以下职级。可核定二级调研员 1 名;三级至四级 调研员 2 名，一级及二级主任科员 6 名，三级至四级主任 科员 6 名。一级科员、二级科员职数不限。 (二) 职级职数空余情况 职级套转后，我局现有二级调研员 1 名、三级调研员 0 名、 四级调研员3 名，一级主任科员 0 名、二级主任科员 1 名、 三级主任科员 0 名、四级主任科员 2 名。 (其中 2 名不占 职数军转干部)。结合我局职级职数设置情况，现有空余三 级调研员职数 2 个，一级主任科员职数 6 个、三级主任科 员职数2 个、四级主任科员职数 2 个。 (三) 拟