- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
入职承诺书
新城市公司:
本人自 年 月 日荣幸成为新城市公司团队中一员,认真阅读并自觉遵守各项不限于员工手册、安全操作、薪酬制度、保密规定、竞业限制等规章制度,并对入职信息的真实性及对规章制度签阅并作以下郑重承诺:
第一条 资料提供
本人提供的个人履历资料(包括但不限于工作简历、劳动手册、身份证明及户籍居/暂住地址、学历、本岗位所需资格证书、前劳动关系解除证明)及其他基本情况等资料,均为真实有效。
第二条 资料提供周期及时效责任
因本人原因而造成公司30天内无法与本人签订劳动合同以及办理录用或续用手续等,本人,自愿接受公司的各项处理决定,且放弃各项赔款、补偿及签订无固定劳动合同的权利等,并承担因此造成的法律责任,包括但不限于以下原因:
□未按公司规定时间签订劳动合同;
□本人意愿不签订劳动合同;
□本人意愿不按政策及公司规定缴纳相关社会保险。
第三条 竞业限制及职业病病史
本人入职时,已经完全与上单位无任何竞业限制约定,在过往单位工作过程中无任何职业病病史,也无职业病潜伏状况。
第四条 劳动关系存续及不良表现
本人已与上家单位完全终止劳动关系,以离职证明为据,无任何劳动关系存在事实,并在过往单位工作期间无任何隐匿偷盗、破坏、故意拖欠账款等不良行为存在,同时也未有任何违反国家法律、法规在案追查中。
第五条 入职试用
在试用期内如公司证明本人不符合录用条件,本人愿意接受即时解除无任何疑义。
第六条 工作纪律
本人将严格遵守公司各项规章制度,严格履行岗位职责,如有违反,本人自愿接受公司处理。
第七条 劳动保酬
本人了解并接受公司的薪酬管理,接受公司对本人岗位的安排及调整,且不会与任何公司人员谈论或透露薪资收入。每月收到工资后本人会核对工资收入,有疑义的即时提出。
第八条 保密责任
在工作中涉及到的公司商业秘密的相关信息,如商业信息、经营信息等本人承诺不向外界泄露,并不会以任何不正当手段获取与职务无关的公司秘密。本人在履行职务期间,使用的公司相关文件、档案等资料,使用完毕后立即归档保存好。
第九条 离职手续
不论与何种原因导致本人需要与公司解除或终止劳动关系,本人都会认真做好交接工作,且不会有任何有损公司利益的行为。
本人将恪守公司规章制度以及以上承诺,如有违背,公司可与本人解除劳动关系,本人承诺不索要任何补偿,赔偿,并愿意承担因此造成公司的损失及引发的一切经济及法律责任!
承诺人(签名): 承诺日期:
您可能关注的文档
律师证持证人
致力于提供个人合伙、股权投资、股权激励、私募、不良资产处置等方面的专业法律服务。包括起草法律文件、提供法律咨询等。
原创力文档


文档评论(0)