国家公务员实用制度试卷试题.docVIP

. . . . . 国家公务员制度 试题 一、单项选择题 (在每小题的四个备选答案中，选出一个正确答案，并将 正确答案的序号填在题干的括号内。每小题 1 分，共 30 分 ) 1．从国家公务员管理机构的组织形式来看，英国实行的是 ( ) 。 A ．部外制 B．部内制 C．职位制 D．品位制 2．最早实行经典职位分类制度的国家是( )。 A ．美国 B．英国 C．法国 D．日本 3．将国家行政机关的所有职能按其工作性质划分若干类别， 再进行归类 合并，最后落实到每一个职位的过程称为 ( ) 。 A ．职位调查 B．职能分解 C．职位评价 D．职位设置 4．我国的国家公务员职务分为（ ）两个序列。 A ．政务官员和事务官员 B．领导职务和非领导职务 C．常任职务和非常任职务 D．中央公务员和地方公务员 5．在我国公务员制度中，国务院总理的级别为 ( )。 A ．1 级 B． 8 级 C．12 级 D． 15 级 6．省级人民政府工作部门国家公务员录用计划应由（ ）审批。 A ．国家人事部 B ．省级人大及其常委会 C．省级人民政府人事部门 D ．本部门人事机构 7．如果新录用的国家公务员试用期满后被确认为不合格， 则其在原岗位 上延长试用期最多不能超过 ( )。 A ．3 个月 B ．半年 C．9 个月 D． 1 年 8．关于受党纪处分的国家公务员的考核，以下说法正确的是 ( )。