全员营销倡议书.docxVIP

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  • 2020-10-17 发布于河北
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全员营销的倡议书 全员营销是一个新的概念,所谓全员营销是指全体员工应统一以市场为中心、以顾客为导向,使顾客满意度最大化的理念,它贯穿于每一道工作过程, 落实到每一个人, 通过全体员工的努力树立企业形象,扩大企业知名度,加强企业市场竞争力,这关系到公司的发展,也关系到每个员工切身利益。 很长时间以来,有人一直把营销工作简单的理解为“拉客户” 。肯德基有一句名言: “顾客可以没有肯德基,但肯德基不可以没有客户”。“客户”相对于企业来说是至关重要的。 “拉客户”也是营销的重要手段之一。那么如何去拉,拉来的客户能否留得住,拉来以后如何去维护好?光靠“拉”是不行的,还得要维护好,要设法留住他,让“头回客”成为“回头客” ,成为老客户。 市场竞争的激烈程度和残酷性, 都要求企业必须要有一支强有力的高素质的队伍,才能够保证企业正常、健康持续地发展。在这样的条件下,企业自然而然的形成了营销上必然的全面配合, 要在企业内形成一种人人密切关注营销、 积极配合营销, 所有的工作都紧紧围绕着“营销”开展的工作氛围。 全员营销,并非像有的人一开始理解的那样, 让所有的员工都去 拉客户、做营销员,这不可能也不现实。试想一下,我们所做的哪件 事情、哪样工作最终不是为了客户?通俗地说是为了 “生意”。因此, 每一个岗位、每一个分工都有它的目标任务。我们的每一个员工,如 果都能按照上司布置的任务、 按照规定的要求

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