员工入职承诺书4篇（可编辑）.docxVIP

员工入职承诺书4篇 员工入职承诺书4篇  　　在社会发展不断提速的今天，很多地方都会使用到承诺书，承诺书是否产生法律约束力，要具体问题具体分析。相信很多朋友都对写承诺书感到非常苦恼吧，下面是小编为大家整理的员工入职承诺书4篇，欢迎阅读与收藏。  员工入职承诺书 篇1 　　本人是xx-x有限企业的新员工，在上岗之前，本人自愿遵守以下规定：  　　1、 认真阅读企业《员工手册》，接受企业制度、技能、安全等培训。  　　2、 遵守企业《人事管理制度》，服从企业任何工作调遣与指令。  　　3、 愿按企业规定，自录用日起接受前___月为试用期，试用期间必经考核合格，始得正式任用。  　　4、 试用期不符合企业要求，接到企业停止试用通知后愿意立即离职，决不提任何离职条件和要求任何经济补偿。  　　5、 试用期满正式录用后，经培训的新员工为企业服务 月/年，如在服务期内，新员工提出离职，则应赔偿企业对其的相关技能培训费。 承诺人：身份证编号  　　承诺时间： 员工入职承诺书 篇2 　　本人因受聘于厦门V有限公司(以下简称公司)，自愿对以下条款作出承诺并严格履行：  　　一、本人在公司任职期间，自觉学习和遵守《劳动法》和其他法律、行政法规，遵守本公司《章程》以及本公司规定的各项规章制度，服从公司管理。  　　如有以下违法违纪情况，除依法受到法律制裁，公司有权随时解