中学XX年“青蓝建设工程”启动仪式讲话.pdf

中学 XX年 “青蓝工程”启动仪式讲话稿 各位领导、各位老师： 大家下午好 ! 百年大计，教育为本，教育成功，教师为本。教师是学 校发展最宝贵的财富，而青年教师更是学校的希望和未来。 今天我们在这里隆重举行 “青蓝工程”启动仪式， 意义重大。 刚才强校长、 宋校长宣读了结对名单、 举行了拜师签字仪式， 吕主任和席主任对 XX 年“青蓝工程”实施情况进行了总结， 并对 XX 年工作提出了明确要求，教学、班务师徒代表作了 表态发言。在此，我代表学校对教学、班务结对的各位师徒 表示祝贺！并对为“青蓝工程”实施做出贡献的领导、老师 表示感谢！ 借此机会我讲两点意见。 一、统一思想，充分认识“青蓝工程”的重要性。 我校历来重视青年教师的培养，从实行导师制，到实行 青年教师过关制，再到以师徒结对为主的“青蓝工程”的实 施，从骨干体系评选打破论资排辈，到德育、教学兼职教研 员的评选，再到德育、教学名师团队的打造，无不体现者学 校对青年教师的厚爱和关注。 “青蓝工程”的实施不仅关系 到青年教师职业幸福与事业成功，更关系到学校的可持续性 发展。尤其是随着我校“两个自主”改革的发展，迫切需要 一支年富力强、 境界高远、 师德高尚、 学识渊博、 业务精湛、 管理有方的教师团队。 、青蓝工程是一种传承。师傅把丰富的教学经验，独到 的班级管理方法，朴实严谨的教风，爱岗敬业的奉献精神， 通过言传身教的方式传替给徒弟。 2、青蓝工程是一种促进。通过拜师活动，师傅可以从 徒弟身上看到更多对教育教学的一种热情和激情，更多地感 受到徒弟们所具备的勇气和创新精神，从而更好地提升自 己。 3、青蓝工程是一种纽带。通过师徒结对活动，可以更 好地融洽同事之间的关系，增强师傅的主人翁意识，也可以 让徒弟对学校这个大家庭产生更大的认同感，从而使校园人 际关系变得更加和谐起来。 二、扎实工作，不断增强“青蓝工程”的实效性。 把 “青蓝工程” 这项工作做好、 做实， 关键不在于形式， 而在于行动、 在于实际内容， 它需要我们创造性地开展工作。 、作为师傅要认真做到“四带” ，即带德、带才、带教、 带研，按照教务政教的要求指导好青年教师，切实履行好指 导教师的职责，以身作则，率先垂范，言传身教，把自己的 教育教学经验毫无保留的传授给徒弟。 2、作为徒弟应切实做到“三要”即一要认真学习，扎 实工作；二要确定发展目标——为自己的职业生涯做好设 计；三要努力做到“四心” ，从事教育事业要“安心” ，教书 育人要“热心” ，提高业务素质要有“恒心” ，向师傅学习要 “虚心”，力争使自己早日站住讲台，站稳讲台，带好班， 育好人。 3、作为教务、政教要建立健全青年教师及班主任的长 效培养机制，根据“师徒结对协议书”的要求对结对情况加 强督查、强化落实，明确导向、科学考评，及时总结、推广 经验，尤其是每一学年要召开一次总结表彰会，确保“青蓝 工程”取得实效。 4 、作为学校要竭尽全力，全心全意为大家服务，在政 策上予以倾斜，在培训、资金、评优等方面给予大力支持， 努力为“青蓝工程”保驾护航。 老师们：师徒结对，从形式上看是师傅带徒弟，从实际 效果上看，