- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
门卫协 书范文
门卫协 书范文
门卫协议书范文
门卫协议书范文 1
1
门 卫 合 同 书 甲方 (以下称甲方)
门 卫 合 同 书 甲方: (以下称甲方)
:
乙方 身份证号码 (以下称乙方)
乙方 身份证号码 (以下称乙方)
: :
: :
本着保障单位财、物的安全,防止各类刑事犯罪的捣乱破坏,创
本着保障单位财、物的安全,防止各类刑事犯罪的捣乱破坏,创
造良好的单位工作环境的原则,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、
造良好的单位工作环境的原则,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、
协商一致、诚实信用的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
协商一致、诚实信用的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限:
一、合同期限:
二、劳动报酬:一年为 元,每月平均 元,每月
二、劳动报酬:一年为 12000.00 元,每月平均 1000.00 元,每月
12000.00 1000.00
日甲方给乙方支付上一个月的雇用款。 三、工作任务:做好工作
12 日甲方给乙方支付上一个月的雇用款。 三、工作任务:做好工作
12
时间内的安全工作,保证甲方工作场所不发生案件和灾害事故。具体
时间内的安全工作,保证甲方工作场所不发生案件和灾害事故。具体
任务:防盗、防火、防爆炸、防毒、防破坏。
任务:防盗、防火、防爆炸、防毒、防破坏。
四、工作范围及责任:
四、工作范围及责任:
第一条 负责白天、夜间打更,全天负责单位的秩序,对外来人
第一条 负责白天、夜间打更,全天负责单位的秩序,对外来人
员逐一登记。
员逐一登记。
第二条 夜间没有单位领导允许,禁止外来人员及一切车辆进入
第二条 夜间没有单位领导允许,禁止外来人员及一切车辆进入
单位,确保二十四小时不离岗。以上工作如有落实不到位,出现后果
单位,确保二十四小时不离岗。以上工作如有落实不到位,出现后果
由乙方负责。
由乙方负责。
第三条 负责建三江质监局办公楼内的安全防火防盗。
第三条 负责建三江质监局办公楼内的安全防火防盗。
五、工作要求:
五、工作要求:
第四条 看管好单位内设施、物品,如有丢失或损坏,按价赔偿。
第四条 看管好单位内设施、物品,如有丢失或损坏,按价赔偿。
第五条 搞好规定范围内的卫生。
第五条 搞好规定范围内的卫生。
第六条 一但发生案件,要及时与单位领导联系,保护好现场,
第六条 一但发生案件,要及时与单位领导联系,保护好现场,
配合有关部门做好处理工作。
配合有关部门做好处理工作。
六、福利及待遇:
六、福利及待遇:
第七条 乙方在岗期间因工负伤的医疗待遇按国家、省及农垦总
第七条 乙方在岗期间因工负伤的医疗待遇按国家、省及农垦总
局的有关规定执行。乙方患病、自伤或者自身人为疏漏造成的自然伤
局的有关规定执行。乙方患病、自伤或者自身人为疏漏造成的自然伤
亡 (类似于煤气中毒、个人突发疾病、交通事故、摔伤、电伤)等,
亡 (类似于煤气中毒、个人突发疾病、交通事故、摔伤、电伤)等,
一切后果及费用自付。乙方在工作期间如果发病或者由自身病症引起
一切后果及费用自付。乙方在工作期间如果发病或者由自身病症引起
的其他事件,与本单位无关。
的其他事件,与本单位无关。
第八条 门卫室的取暖所产生的费用由甲方承担。
第八条 门卫室的取暖所产生的费用由甲方承担。
七、合同的解除、终止:
七、合同的解除、终止:
第九条 乙方对甲方签订的合同如不能遵守,或有特殊情况需解
第
原创力文档


文档评论(0)