安全生产责任制与目标考核制度..docxVIP

安全生产责任制与目标考核制度 安全生产是我国的一项重要政策，也是现代化企业管理重要原则 之一，做好这项工作对于保证劳动者在生产中的安全和健康， 促进现 代化企业经济建设具有非常重要的意义，为了搞好安全生产加强对各 级施工人员的安全教育，建立各级安全生产责任制，确保安全生产目 标，制定安全考核生产制度，使安全生产责、权、利相统一，以实现 “安全第一、预防为主、综合治理”的方针，对项目工程安全生产进 行全程评价和考核。 一、 安全生产责任制（参直属单位各级安全生产责任制） 。 二、 目标管理内容 1、 安全目的：施工现场必须实行安全生产目标管理，工程开工 前应制定总的安全管理目标，包括伤亡事故指标，安全达标和文明施 工目标以及米取的安全措施。 2、 安全管理的实施措施 ①、项目经理定期（至少每月一次）召开安全生产会议，了解总 结前阶段的生产情况、布置下阶段的工作； （2、安全教育（根据安全教育计划内容）； ③、安全检查（安全检查制度）； @、不安全因素整改，项目部下达整改计划，其完成率不得低于 90%重大事故隐患必须定期整改； （5、安全控制点管理，制度无漏洞，检查无差错，设备无故障， 人员无违章; ?、安全评比，每季组织安全评比活动，优胜班得优胜流动红旗, 并发给1000?1500元的奖金。 三、考核内容 根据公司考核办法及分配原则，通过年度安全生产考评和经济奖 罚，使目标管理与项