岗位不合适辞职报告.pdf

岗位不合适辞职报告  第一篇：工作不合适辞职报告 尊敬的公司领导： 您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。 首先我很感谢在我刚刚来到这个陌生城市的时候，举目无亲，没有工作，是您收留了我， 让我来到工厂工作，并预付我一个月工资，让我在生活上感受到了更多的关怀，直到现在 我想起当时的情景的时候，我都很感动。 不过在工厂工作了一年后，我慢慢的感受到了我们工厂存在的不足之处，我发现我已经慢 慢的适应不了工厂的一些事情了，我想既然我们曾经关系很好，没有必要变坏了。为了不 使我们的关系变坏，也为了给彼此留下一个美好的印象，我想我还是选择离开吧。 我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司至今有三年多的时间，由于您对 我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在 项目管理、部门管理以及软件开发等多个领域学到了很多知识，积累了丰富的经验，对此 我深表感激。 由于我自身能力的不足，无法跟上市场变化的脚步，近期的工作让我觉得力不从心。为此， 我进行了长时间的思考与选择，觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不 完全一致，而自己在对一个些全新的领域也缺乏兴趣。 为了不因为我个人能力的原因而影响公司的项目进度，经过深思熟虑之后我决定辞去目前 在公司所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表 抱歉。 我已准备好从公司离职，并且在这周开始进行工作交接，以减少因我的离职而给公司带来 的不便。 为了尽量减少对现有工作造成的影响，我请求在公司的员工通讯录上保留我的电子信箱和 手机号码1 个月，在此期间，如果有同事对我以前的开发工作有任何疑问，我将及时做出 答复。 非常感谢您在这段时间里对我的教导和关心。在公司的这段经历对于我而言非常珍贵，也 为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯 发展中相当重要的一部分。 在我即将离开的时候，作为一个曾经你的员工，也作为一个朋友吧，我希望您能够改变你 的管理风格和经营模式，我想概述的将来一定会更加的美好。不会像现在一样，经营不是 很好，而且发展前景不是很好。 我的离开不会给我们公司带来任何的损失，这一点自知之明我还是知道，毕竟现在能人很 多，而像我这样的平凡人也有很多，离开了我公司再正常不过。 祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利！ 再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够体恤我的个人实际， 对我的申请予以考虑并批准。 此致 敬礼 申请人：xxx 2014 年 6月 x 日 第二篇：不能胜任岗位的辞职报告 不能胜任岗位的辞职报告 来xxx 近8 月了，在这不长的日子里，感慨这段工作生活，怀念一路走来相伴的同事， 这 8 个月来，我为公司做了什么?能为公司做什么?我一直在问自己，这是我想要的生活么? 是适合我发展的平台么?在这近8 个月的日子里，做过两个职位，手中的事物渐渐从陌生 变为熟悉，办事也由茫然失措到得心应手，虽然制度的不断更新变化让人总是措手不及， 但也总算慢慢适应了下来。 我承认我是一个很怕安逸的人，但对于公司对我的再次岗位调整，我觉得我真的是适应能 力有限，这是我提出辞职的原因。 对于上面的言词是我的心里话，有什么表达不恰当的请多包涵，对于我的工作总结如下： 1.编制包装任务书，能做到及时准确 2.参加发货进程会议，能做到及时传达会议内容 3.做到及时与业主和设计院沟通，kks 编码及标识要求的问题，做到及时沟通 4.标牌加工及部分标牌设计，符合合同及任务书的要求，及时设计与采购，保证做好准备 工作 5. 仪表 6. 备件任务书，及时准确 7. 故障件处理单 8. 技术问题反馈及处理单 9. 对于实际采购与协议不符合的问题，及时找相关负责人找出解决方法 从7 月至今，一共做了 73 个新的任务书，完善改版的任务书有 80 多个，备件任务书 41 个，处理过的故障件处理单 100 多个，生产类采购申请单 30 多个，技术资料更改单70 多 个，技术问题反馈及处理单 170 多个，现金借款申请单 1 个，银行借款申请单 4 个，财 务票据递交记录单 1 个，采购类发票核销单 4 个，其他费用核销单 1 个，户用资料审批 单 37，产品发货控制单 100 多个，生产任务单 58 个等等 8 个月的时间，我就要离开**了，我要向在这 8 个月的日子里，给予我帮助的领导和同事 们说声谢谢，谢谢你们! 离职原因： 对公司安排的生产部“仪表调度”一职，不能胜任!