县管拔尖人才年度目标任务书.docVIP

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县第六批县管拔尖人才年度目标任务书 ( 年度) 工作单位 姓 名 中共县委组织部印制 填 表 说 明 县管拔尖人才是由县委、县政府批准并直接管理的优秀人才。为进一步加强对县管拔尖人才的服务与管理,鼓励和督促县管拔尖人才多出成果、快出成果,更好地引领创新创业,根据《县县管拔尖人才选拔管理办法》有关规定,县委组织部将对照本《年度目标任务书》,在管理期内每年年底对县管拔尖人才履行职责、落实年度工作目标任务的情况进行考核,按“优、良、中、差”四个等级给予评定,年度考核为“差”等级的,当年津贴不予发放。 本表由县管拔尖人才于每年3月31日前完成填写,经用人单位签署意见(盖章)、县委组织部审核后,由县委组织部、用人单位和拔尖人才各执一份。 2.本表内文一般用小四号仿宋字体填写,纸质版双面打印一式三份(盖章后)交县委组织部人才科,电子版发送至电子xx。 3.本表可在“党建网”(xx)下载中心下载。 本年度拟完成的工作计划或科研课题 本人签名: 年 月 日 拔尖人才所在单位意见 (盖章) 年 月 日 县委组织部审核意见 (盖章) 年 月 日

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