安全环保学习管理考核评分标准表格.docxVIP

Xxx 公司安全环保管理考核评分表 单位： _____________ 日期： 年 表一 一、事故类控制指标考核评分表 ( 年终评比，满分 100分) 考核内容及计分标准 扣分情况说明 考核项目  月 日 满 自 考 分 评 评 1、工亡事故 2、重伤事故 3、轻伤事故 4、重大危险源安全受控 5、职业中毒事故 6、岗位粉尘合格率 7、环境污染事故 8、三废排放合格率 9、交通事故  工伤死亡率为 0, 得30分, 出现死亡事故，否决该部分得分。 重伤控制在指标内，得 15分，出现重伤事故超标，否决该部分得分。 轻伤控制在指标内，得 10分，出现轻伤事故超标，否决该部分得分。 重大危险源点安全受控， 得5分，出现重大危险源点事故否决该部分得分，导致事故伤害的按相应指标考核。 职业中毒控制率在指标范围内，得 5分，职业中毒事故超标否决该部分得分。 岗位粉尘合格率控制指标范围内，得 5 分，超出控制指标范围，否决该部分得分。 无环境污染事故，得 10分，出现环境污染事故否决该部分得分。 三废排放合格率达标，得 15分，其中一项排放不合格扣 5分。 在指标范围内得 5分，超交通事故指标，否决该部分得分。  30 15 10 5 5 5 10 15 5 注： 1、发生责任性“八大事故”之一为否决事故类控制指标考核得分； 、以上事故均指责任性事故。 单位：_____________ 日期： 年 月 日 表二 二、安全管理考核评分表 ( 年终评比，满分 100 分 ) 项目 考核内容和评分 考核结果 标准 自评 考核 分 得分 得分 一、落实责任制 1、制定本单位方针和目标。各级组织制 10 分 定工作规划或计划，以保证安全方针和目 标的有效完成。 3 分 2、签订各级组织的目标责任书，对目标 的完成情况和责任制落实情况定期进行 考核，并予以奖惩。 3 分 3、建立健全分（子）公司各级、各部门 安全、环保、职业卫生责任制、明确管理 机构、各职能部门、各生产基层单位和各 级管理人员及从业人员的安全、环保、职 业卫生职责。 4 分 二、建全机构， 1、建全安全、环保、职业卫生委员会或 配足人员 7 分 领导小组，履行职责。 4 分 2、按规定设置安全、环保、职业卫生管 理机构或配备专（兼）职管理人员，健全 管理网络。 3 分 三、安全、环保 1，按要求提取和使用安全生产费用，建 投入 7分 立安全生产费用台帐和环保投入台账。 3 分 2、缴纳风险抵押金，定期考核。 2 分 3、按要求为高危从业人员购买意外伤害 保险。2分 四、风险控制 1、制定风险评价管理制度，明确风险评 12 分 价的目的、范围和准则。定期和及时对作 业活动和设备设施进行危险、有害因素识 别和风险评价。 3 分 2、根据评价结果，制定控制措施。 3 分 3、确定企业的重大危险源，加强监管， 登记建档，并定期进行检测、 评估、监控。 分 4、建立隐患排查长效机制，定期排查事 故隐患，落实整改措施。 3 分 五、管理制度和 1、认真学习贯彻安全、环保、职业卫生操作规程 8 分 法律法规，有关国家标准和行业标准，及有关规范性文件。 2 分 2、依据有关安全、环保、职业卫生法律 法规、标准及其它要求，结合实际，制定 完善管理制度，并下发执行。 3 分 3、根据企业实际，编制各岗位安全操作 规程，并下发执行。 3 分 六、培训教育 1、制定、实施教育培训计划，建立从业 10 分 人员的培训教育档案。 2 分 2、安全负责人、安全管理人员、特种作 业人员，按规定进行培训取证和复审换证 工作。 3分 3、开展好新入厂、转岗员工、外来人员 “三级安全教育培训”及在岗人员“应知 应会”教育培训工作。 3 分 4、积极参与公司组织的安全、环保、职 业卫生活动。 2 分 七、行政许可 6 1、新、改、扩建项目严格执行“三同时” 分 制度，按时、按程序、按权限办理安全、 环保、职业卫生“三同时”手续，取得相 关行政审批手续，确保合法建设。 3 分 2、投入生产使用的项目按时完成相关登 记、备案、审批、换证工作。 3 分 八、职业卫生 8 1、按标准为从业人员配备的个体防护用 分 品和器具。并监督、教育从业人员正确佩 戴、使用。 2 分 2、对从事接触职业病危害因素的新入岗、 在岗、离岗作业人员进行职业健康检查、 治疗，建立从业人员职业健康档案。 3 分 4、定期开展岗位职业危害监测和评估工 作。3 分 九、事故管理 7 1、发生事故，单位负责人接报后，应迅 分 速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩 大，减少人员伤亡和财产损失。 3 分 2、按有关规定，将事故立即如实上报主 管部门。 2 分 3、按照“四不放过”原则，调查处理事 故，建立事故台帐。 2