2020年街道党工委书记党建工作责任制述职报告.pdfVIP

2020年街道党工委书记党建工作责任制述职报告 按照区委统一安排，现就履行党建工作责任制情况述职如 下： 一、主要工作 （一）闻令而动、守土尽责，全力防控新冠肺炎疫情。 指导社区建立“党员先锋岗”X 个，招募党员志愿者X 人、群 众志愿者X 人，接收市直机关到社区报到党员X 人、区直机 关到社区报到党员X 人，同时组织街道干部X 人、社区工作 人员X 人、网格长 （员）X 人，在辖区小区设置X 个人员出 入检测点，进行全天候不间断体温检测和信息登记。制作横 幅X 条、展板X 个，向居民发放宣传手册、活页X 个，利用 X 和各社区微信公众号发布信息X 条，营造凝心聚力共克时 艰的良好氛围。通过个人到社区捐、联系社区工作人员上门 取、电子转账三种方式，组织党员捐款X 人，捐款率达X%， 累计捐款金额X 元，如数上缴至区管党费账户。 （一）创新载体，升级功能，实现组织建设全面进步。 投入X 余万元党建阵地经费，新建、扩建党群服务中心X 个， 建立党建文化阵地X 个。开发“智慧社区”软件，包括智慧党 建、网上办事、政务代办、网格化管理等功能，逐步实现居 民办事“一门不用进，服务全完成”。充分考虑院落、楼栋、居 民、党员的分布情况，合理划分网格，建立网格党支部，发 挥网格中党员、志愿者、“草根能人”等群体作用，形成“1+N+1” 网格服务体系和“4+N”网格工作体系。结合“三社联动”，通过 政府购买服务，引进专业社会组织，探索形成“党建+社工”社 区服务模式。依托“党员之家”，X 个社区分别建立了睦邻学堂、 X 学堂和邻里学堂，开设瑜伽、模特等17 门X 节课程，受益 党员群众X 余人次。坚持因社制宜，创新X 等品牌。 （二）坚持不懈，引向纵深，推进全面从严治党向基层 延伸。坚持履行“第一责任人”的职责，其他班子成员认真履行 “一岗双责”。主持召开党工委会议研究部署党风廉政建设工作 X 次，听取党风廉政建设工作报告X 次，制定党工委班子责 任清单X 项、全办责任清单X 项。支持纪工委开展执纪监督， 2020 年办理案件X 个，党内警告X 人，提醒谈话X 人。依托 廉政夜校平台，采取党工委书记上党课、廉政文化活动等方 式，开展警示教育活动X 余次。带头在专题民主生活会上深 刻反思、深入查摆，带头抵制“帮圈文化”。严格贯彻 《中国共 产党纪律处分条例》等党内法律法规，自觉遵守 《中国共产 党廉洁自律准则》等廉洁自律各项规定，认真落实个人重大 事项报告制度，切实加强对亲属和工作人员的教育管理，自 觉接受组织和群众的监督。 （三）夯实责任，强化引导，推进意识形态工作抓常抓 实。坚持把意识形态工作纳入党建工作责任制，带头落实周 一政治学习和党工委中心组学习制度，实行科级干部分包责 任制；强化思想舆论引导，弘扬正能量，依托新时代文明实 践中心、开放式组织生活基地等平台，利用“三会一课”、支部 主题党日等载体，开展十九大精神宣讲、党的创新理论万场 宣讲进基层等活动X 余场；利用LED 电子屏、微信公众号、 党员“E”家、条幅展板等载体，做好宗教、网络等重点领域管 控工作，牢牢掌握意识形态领域工作的话语权和主动权；加 大与主流媒体联系力度，先后在 《人民日报》 《光明日报》 《X 日报》 《X 报》、X 电视台等主流媒体刊登报道X 余次， 营造浓厚的舆论氛围。 二、存在的主要问题及原因 （一）党建工作发展不平衡。个别基层党组织党建品牌 建设有待完善。比如，X 社区探索建立了“134”工作法、“六化” 党建工作法、“三家七社十色服务”等党建品牌，X 路社区建立 了“1+1+1”联动便民服务平台，广文路社区建立了“四三”工作 机制，这3 个社区的党建特色均比较突出，而且在服务功能提 升等方面取得了明显成效，而X 社区和谷水西社区的管理服 务方式较为传统、单一，特色亮点不够突出。 （二）党风廉政建设工作落实有待加强。一是基层压力 传导不够。比如，平时侧重于办事处机关和社区工作人员的 监管和教育，对社区普通党员的管理和教育不到位，没有形 成有效制约。二是工作方式创新不够。比如，在监督、执纪、 教育等工作中沿用老方法、老思路，没有结合工作实际，形 成新的卓有成效的工作措施。 （三）意识形态工作队伍力量不够、形式不新。一是社 区宣传队伍力量还不够。比如，由于社区工作体量大等原因， 社区大多没有配备专职的宣传工作人员，大多身兼党建、纪 检、宣传等多个职务，人员队伍有待进一步加强。二是面