托管职工学习管理协议书范文范本.docxVIP

.. .. .. 附件三 山东省滕东生建煤矿 托管职工管理协议 甲方 ：山东省滕东生建煤矿 乙方 ：枣庄矿业 （集团）有限责任公司 根据 《山东省滕东生建煤矿安全 、生产 、技术管理等整体 托管合同 》、《劳动法 》、《劳动合同法 》以及国家相关法律 、法 规、政策 ，做到合理安置托管职工 ，有效保障其合法权益 ，确 保职工队伍稳定和煤矿整体工作健康开展 ，经双方协商 ，签订 本协议 。 第一章 管理原则 第一条 现在岗职工随煤矿一同托管的原则 。 第二条 用人与用工管理相分离的原则 。 第三条 托管人员岗位相对集中 ，由甲方选定 ，由乙方认 定的原则 。 第四条 托管职工工资待遇仍执行甲方工资标准的原则 。 第二章 托管职工范畴 第五条 托管职工包括现在岗工勤人员和和企业职工两类 人员 。 第六条 托管职工总人数不超过 300 人 。 第三章 托管职工岗位 第七条 托管职工岗位按照以地面为主 、井下为辅的原则 . 专业 .专注 . .. .. .. 设置 。 第八条 男性企业职工以井下岗位为主 、地面岗位为辅安 置；女性企业职工全部安置到地面岗位 。具体见托管职工岗位设置一览表 。 第四章 运行管理与考核 第九条 甲方为托管职工的用人单位 ，乙方为托管职工的 用工单位 ，分别享有相应权利和义务 。 第十条 托管职工的档案 、组织关系 （主要指党 、工、 团）仍隶属于用人单位 ，由用人单位负责管理 ；托管职工的岗 位安置 、劳动管理 、日常考核 、组织生活等属于用工单位 ，由 用工单位纳入本单位职工一同管理 。 第十一条 托管职工参于双方开展的各种安全生产 、劳动 竞赛 、技术比武 、评先树优等各种活动 ，并享受相应的政治荣 誉，其物资 、经济奖励分别按双方活动规定执行 。 第十二条 托管职工安全风险抵押金按甲方安全风险抵押 金管理办法执行 ，由乙方考核 ，甲方兑现 。 第十三条 托管职工的经济考核以月度为单位进行 ，每月 5 日前乙方将托管职工上月的出勤和奖罚考核情况报甲方 ，甲 方依此做帐 ，并于当月 10 日前返回给乙方 ，乙方据此纳入托管 总费用中 。 乙方自收到托管费起 5 日内按发放明细发放给托管 职工个人 。 第十四条 托管职工的半年和年度考核以半年和年度为周 期进行 。 按甲方规定由乙方负责组织考核 ，考核结果及时报送 甲方 。 第十五条 应由托管职工个人交纳的组织费用由个人按照 规定交于乙方 ，乙方收齐后转交于甲方 。 第十六条 托管职工的社会保险费 。单位负担部分由甲方 . 专业 .专注 . .. .. .. 承担 ；个人负担部分由企业职工本人承担 ，由甲方代扣代缴 。 第五章 托管职工的保障与待遇 第十七条 托管职工依法享有劳动保护的权利 。 乙方要针对本单位的实际情况 ，为托管职工提供符合国家规定标准的劳 动条件和劳动保护 ，及时对托管职工进行工作岗位所必需的安 全教育 、安全培训 、职业健康查体等 ，建立完整的安全操作监 督机制并落到实处 ，保证托管职工工作期间的人身安全 。 第十八条 托管职工出现工伤 （亡）事故或患职业病 ，乙 方要积极采取措施组织救护 ，并在事发 24 小时内通知甲方 。甲 方要及时报告当地劳动保障部门 ， 积极协调落实各项工伤 （亡）和职业病待遇 ，乙方要积极协助做好各种相关材料的准备工作 。 第十九条 托管职工的工资执行甲方同类人员工资标准 。 第二十条 托管职工按甲方规定参加社会保险 ，其缴费标 准和缴费比例按国家规定执行 。 第六章 安全责任划分与事故赔偿 第二十一条 托管职工在托管期间发生工伤 （亡）事故或 患职业病 ，由乙方承担责任并妥善做好善后处理工作 ，甲方予 以积极协助 。 依照国家相关规定需支付给当事人或家属的各项 赔偿或补偿费用 ，应该由社会保险基金支付的 ，由甲方负责办 理；社会保险基金不足以支付的 ，由乙方承担并负责办理 。 第二十二条 工伤 （亡）事故发生后 ，因乙方组织抢救不 及时 、措施不力造成后果的 ，全部责任由乙方承担 。事故发生 后，因乙方原因造成工伤认定延误 ，导致工伤保险基金不予支 付的 ，所有费用由乙方自行承担 ；因甲方原因延误的 ，由甲方 自行承担 。 . 专业 .专注 . .. .. .. 第二十三条 托管职工非因工或因病原因出现伤亡残事 故，其相关待遇按照国家有关政策规定执行 。 第七章 甲方权利和义务 第二十四条 对乙方出现违反劳动法律法规的用工行为有 权指出 ，督促更正 ，直至更正为止 ，否则后果由乙方承担 。 第二十五条 积极协助乙方做好对托管职工的日常管理工 作，教育托管职工服从乙方的正当管理和工作安排 。帮助乙方 协调处理各类托管职工纠纷 、劳动争议和相关法律事务 。 第二十六条 负责按照自身规定 ，依法为