安全标准化工作心得体会(共7篇) .docx

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安全标准化工作心得体会(共7篇) 第1篇:安全标准化学_心得体会以人为本,安全至上 杜邦公司的核心价值是安全、环保和健康,商业道德,尊重他人和平等待人。杜邦公司把安全放在企业核心价值的首位。 安全对于我们而言,它的意义在于生产经营的平稳运行;在于设备的安全运转;在于员工身心的健康。只有安全,我们的企业才能保持高速、迅猛的发展态势,我们的员工才能拥有幸福安康的生活。因此,在企业一心一意谋发展,集中精力搞生产的关头,更要把安全置于一切工作的首位,夯实基础,持之以恒,才能实现安全工作长治久安的局面。 安全工作是企业生产的生命线,是企业第一位的工作。抓好安全工作,需要做好以下几点: 首先,要靠员工的自我约束,人人自律。使员工在思想意识上由“要我安全”变成“我要安全”。 其次,要加强安全生产的制度建设,将安全生产的责任逐级分解落实,做到界限清晰,责任明确,达到一级对一级负责,层层落实安全责任,做到有标可依、有责可定、有量可查、确保生产过程中的安全工作环环相扣,避免事故发生。 三,加强源头管理,进一步加大安全监督、检查和惩处力度,做好重大危险源监控和安全隐患排查整治工作。 四,搞好安全生产培训,加强企业安全文化建设。最终实现不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。 五,需要不断提高自我技术水平和综合素质,提高实际操作能力和处理事故的能力。遵守企业规章制度、安全操作规程,提高业务技能来保障安全。 在生产岗位上,一个看似微不足道的违章行为造成严重后果的例子数不胜数 川东钻探公司“12.23”特大井喷事故,是在起钻过程中发生天然气井喷失控,从井内喷出的含有高浓度硫化氢的天然气四处弥漫,扩散,导致243人因硫化氢中毒死亡 大连新港“7,16“输油管线爆炸火灾事故,是在原油罐区卸油作业过程中,输油管线发生爆炸,导致大量原油泄漏,并造成部分原油和污水流入海域,海面污染水域达50平方千米,影响范围达100平方千米。 安全生产只有起点,没有终点。许多人常常会由于心存侥幸忽视了安全,常常会由于粗心大意而放过了隐患,因而给个人和企业造成极大的精神打击和经济损失。在油气生产企业中,科学的运用杜邦安全理念,将杜邦的企业文化,安全管理模式等运用到我们的实际工作中来,必将使我们的企业安全管理工作呈现良性循环。 第2篇:安全标准化学_心得体会安全培训学_心得体会 2月24日,公司组织班长以上的干部和管理人员在三楼会议室进行了安全标准化知识的宣贯和杜邦安全文化的学_。周董以无锡全立公司的火灾案例作为开场白,阐述了企业安全工作的重要性,表明了公司高层“以人为本,安全至上”的安全理念。会后,质检中心以班组为单位,组织员工观看了杜邦安全片,并进行了认真讨论,大家觉得这样的安全形式很好,以后要多开展。通过学_,加深了员工的安全意识,更加理解了前段时间公司开展的“反_惯性违章”活动的必要性,其目的就是进一步规范员工行为,杜绝“三违”现象,防止和避免重特大安全事故的发生,体现了科学发展观和以人为本的理念。安全对于我们而言,它的意义在于公司生产经营的平稳运行;在于机器设备的安全运转;在于员工身心的健康安宁,在于国家财产的不受损失。只有安全,我们的企业才能保持高速、迅猛的发展态势,我们的员工才能拥有幸福安康的生活。因此,在企业一心一意谋发展,集中精力搞生产的关头,更要把安全置于一切工作的首位,夯实基础,持之以恒,才能实现安全工作长治久安的局面。 安全工作是企业生产的生命线,是企业第一位的工作。抓好安全工作,需要做好以下几点: 首先,要靠企业职工自我约束,人人自律。只有不断的唤起和启发职工自律的自觉性,才能充分发挥职工的主观能动性,才能实现职工在思想意识上由“要我安全”变成“我要安全”,在行为准则上由外在约束变成内在约束,变他律为自律。 其次,需要不断提高自我技术水平和综合素质,提高实际操作能力和处理事故的能力。遵守企业规章制度、章程纪律,掌握并贯彻执行安全操作规程、技术操作规程,提高业务技能来保障安全。 第三,要继续加强安全生产的制度建设,全面实施生产现场安全管理制度、基础管理资料及规范化、标准化工作。签订安全生产责任制,将安全生产的责任逐级分解落实,做到界限清晰,责任明确,达到一级对一级负责,层层落实安全责任,做到有标可依、有责可定、有量可查、确保生产过程中的安全工作环环相扣,避免事故发生。 第四是加强源头管理,进一步加大安全监督、检查和惩处力度,做好重大危险源监控和安全隐患排查整治工作。安全隐患的整治可以运用PDCA模型,进行标准化的管理。 五是搞好安全生产培训,加强企业安全文化建设,逐步培育企业安全理念和安全价值观,建立具有自己特色的人文安全文化体系。美国杜邦公司将企业安全文化归结为: 1、帮助别人遵守各项规章制度和标准; 2、留心他人的不安全行为和条件; 3、团队贡献,即共同

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