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森林经理学复习大纲 第一章、绪论 森林资源经营管理 ：对森林资源进行区划、调查、分析、评价、决 策、信息管理等一系列工 作的总称。 森林经营管理的对象 森林资源，宗旨 实现森林可持续经营。 林业五大转变 ： 1. 木材生产为主向以生态建设为主转变； 2. 以采伐天然林为主向采伐人工林为主转变； 3. 由毁林开垦向退耕还林转变； 4. 由无偿使用森林生态效益向有偿使用森林生态效益转变； 5. 由部门办林业向全社会办林业转变。 可持续发展（1987，WCED）：既满足当代人的需要，又不对后代人 满足其需要能力构成危 害的发展。 可持续林业的基本内涵 ：森林生态系统经营和维护生物多样性。 森林可持续经营 ：对森林生态系统在确保其生产力、可更新能力 以及森林生态系统的物种生 态过程不受损害的前提下的经营实践活动。 国际间区域级别的森林可持续经营评价标准与指标体系： 1 共 8 个，中国加入了蒙特利尔进程。 森林永续利用 ：在一定经营范围内能不间断地提供生产经营建 和人民生活所需的木材和林 副产品，持续地发挥森林的生态效益、经济效益 和社会效益，并在森林生产 力的基础上，扩大森林的利用量。 1826 年，德国林学家洪德思哈根提出了法正林思想。 森林永续利用（FSY）与森林可持续经营（FSM）的关系 ： 1. 思想类型：都是人类如何经营管理森林的一种思想或理论。 2. 目标：总目标是一致的。即森林如何为人类的生存与发展服 务，为人类的发展创造良好的环境条件，为人类与森林和谐相处 探索实现的途径。 3. 内容和判别标准：虽然从总目标上看 FSY 和 FSM 并无根本 差异，但是它们各自所包括的具体内容和判别标准是有差异的。 FSM 形成于 80～90 年代，它是林业人总结了历史上人与森林的关 系和森林经营经验而提出的适应当代情况的理论，它继承了人类 经营森林历史中的合理经验，并根据人与森林关系的现状提出了 新的内容和判别标准，发展了森林经营的理论。 第二章、森林资源 森林资源 ：狭义的森林资源主要是指树木资源，尤其指乔木资源。 2 广义的森林资源是以多年生木本植物为主体并包括以森林环境为生 存条件的动物、植物、微生物在内的生物群落和林地，它具有一定的 生物结构和地段类型并形成特殊的生态环境，在进行科学管理和合理 经营的条件下，可以不断地向社会提供物质产品、非物质产品和环境 服务，以促进林业乃至社会经济持续发展和环境改善。 森林：以“有林地”定义森林。环境郁闭度达到 0.2 （包括 0.2）以上的 2 有林地。面积上要求：在我国，天然林面积需达到 0.1hm ，人工林、经 济林等达到 1 亩以上为森林。 目前世界森林面积约为 41 亿公顷，约占陆地面积的 31%。 世界森林面积分布：俄罗斯 巴西加拿大美国 中国（第 5 位）。 世界森林覆盖率：南美洲欧洲北美联合中美洲；亚洲的森林覆盖 率最低。 世界立木蓄积最多的国家：巴西。 中国森林资源概况： 时 名称 森 亮点 间 林覆盖