简易呼吸气囊的操作流程.pdfVIP

简易呼吸气囊的操作流程 第一步： 判断意识：拍患者双肩膀，大声在患者两侧耳边呼喊（喂！你怎么了，你怎么了） ，病人无 意识时，呼叫医生。 去枕平卧，松解衣领及腰带，检查有无义齿，去除口腔分泌物。 判断呼吸： （耳感气流，眼看胸廓起伏，大于 5 秒小于 10 秒），同时摸颈动脉搏动。 （病人有 循环征象，呼吸微弱，予简易呼吸气囊加压给氧。 ） 第二步： 由上而下依次连接面罩、气囊、储氧袋、吸氧管，调节氧流量 8-10L/ 分。 第三部： 将床头栏取下，操作者立于患者头侧，一手仰头抬颌法开放气道，用 CE 手法将面罩紧扣病 人的口鼻处， 另一手挤压气囊 （2L1/3 ，1L1/2 ），挤压频率： 成人： 挤压 /放松 =1001 1002/1003 1004 1005 儿童：挤压 /放松 1001/1002 1003. 观察：患者胸廓起伏情况；面色、口唇是否红润；呼气时透明面罩是否有气雾；活瓣工作是 否正常； SPO2 是否好转。 第四步： 安置病人 （病人自主呼吸恢复， 予鼻导管给氧， 如症状未缓解， 协助医生气管插管用呼吸机） 第五步： 由下而上撤下各部件， （依次是吸氧管、储氧袋、气囊、活瓣、接头、面罩）活瓣、接头、 面罩用 500mg/L 含氯消毒液浸泡 30 分钟， 用灭菌用水冲洗晾干装置备用， 吸氧管、 储氧袋、 气囊用 75%酒精擦拭消毒装置备用 第六步： 七步洗手法洗手，记录（病情、使用呼吸气囊的时间、效果、患者的反应） 其中专业理论知识内 容包括：保安理论知识、消防业务知识 、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。 二．培训的及要求培训目的 安全生产目标责任书 为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司 2015 年度安全生产目标的内容，现与 财务部 签订如下安全生产目标： 一、目标值： 1 、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。 2 、现金安全保管，不发生盗窃事故。 3 、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。 4 、安全培训合格率为 100% 。 二、本单位安全工作上必须做到以下内容： 1 、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落 实，并全力支持安全工作。 2 、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3 、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。 4 、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。 5 、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6 、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。 7 、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。 8 、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥； 9 、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10 、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育； 11 、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩： 1 、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规