安全生产目标及各部门指标考核办法.pdfVIP

德阳市兴龙运业有限公司 公司安全生产目标、分解及考核办法 序 部 安全目标（指标） 考核部门 周期 考 核 办 法 时间要求 号 门 1、伤亡事故为零； 安全领导小组 季度 根据《事故报告》记录的信息 次季度 10 日前 2、设备事故为零； 安全领导小组 季度 根据《事故报告》记录的信息 次季度 10 日前 3、火灾事故为零； 安全领导小组 季度 根据《事故报告》记录的信息 次季度 10 日前 公 4 、治安事故为零； 安全领导小组 季度 根据《事故报告》记录的信息 次季度 10 日前 1 司 5、爆炸事故为零； 安全领导小组 季度 根据《事故报告》记录的信息 次季度 10 日前 6、交通事故为零； 安全领导小组 季度 根据《事故报告》记录的信息 次季度 10 日前 7、环境污染事故为零。 安全领导小组 季度 根据《事故报告》记录的信息 次季度 10 日前 8、职业病发病率为零 安全领导小组 季度 根据职业健康体检报告记录的信息 次季度 10 日前 1.安全、环保、职业健康安全零事故 安全领导小组 季度 根据《事故报告》记录的信息 次季度 10 日前 安 2.按计划参加培训率达 90% 安全领导小组 季度 根据《培训记录》记录的信息 次季度 10 日前 全 3.安全设施设备完好率达 100% 安全领导小组 季度 根据周、月、季检查记录的信息 次季度 10 日前 管 4. 日常巡护、安全检查有效率100% 安全领导小组 季度 根据检查记录的信息 次季度 10 日前 2 理 5.安全教育培训计划完成率 100% 安全领导小组 季度 根据《培训记录》记录的信息 次季度 10 日前 办 6.公司重点危险源辨识率 100% 安全领导小组 季度 根据《重点危险源登记表》记录的信息 次季度 10 日前 公 7.危险废物按规定处置率 100% 安全领导小组 季度 根据危