家庭背景对就业的影响越来越明显.docxVIP

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PAGE 家庭背景对就业的影响越来越明显 家庭背景对就业的影响越来越明显 0514 一份有关毕业生的家庭阶层分类的大型调查结果显示,35%农村生未就业比例最高 家庭背景对就业影响越来越明显 周军港,浙江工业大学人文学院大三汉语言文学学生,这个暑假刚刚和18个队友完成了一份庞大的;;杭蚁;;(在杭蚁居大学生)调研。调研共发放500份问卷,对象是在杭毕业1至6年的大学生,其中户籍在农村者为54.6%(实践队表示,事实上因城市化改造、将户口迁入大学所在地、工作所在地等原因,来自农村的比例远高于统计的数据,估计在65到70%之间)。 无独有偶,浙江水利水电专科学校8名大学生,也在暑假发放300份问卷进行了;;杭蚁;;调研。;;我们班37个学生,来自农村的学生比例绝对在90%以上。这个调研,对我们农村生来说意义很大。;;来自湖州安吉农村的XX级数控专业的队长张沁表示。 虽然调研的是;;杭蚁;;,但由于;;蚁居;;中大多为农村生,我们选取了其中部分内容,并请相关专家点评分析,剖析农村生就业难的背后原因。 [问卷调查] 高房价成留杭难最大因素 浙江工业大学调研队成员认为,纠结在;;杭蚁;;问题中的,大部分是来自农村的大学毕业生。调研的500份问卷发放对象中,研究生学历者为29.77%,大学本科学历者为58.73%,大专高职学历者为9.24%。 在水利水电专科学校的学生调研中,有一题为;;您认为造成;;杭蚁;;现在这种状况的客观原因有那些?;;的多选。 其中;;杭州的高消费、高房价;;以60%位列第一(在工大的调研中,消费水平和房价也同样被认为是留杭难的第一障碍)。 ;;社会竞争残酷;;位列第二,占57.3%。 认为;;社会公平机制欠缺,关系背景取代了公平竞争;;,占40%。 接着是:社会经济发展转型期的必然结果占32%,高校教育的失败、高校扩招导致人才市场供需不平衡占29.3%,社会福利保障的缺失占20%,其他4%。 找对象也成老大难问题 浙工大;;蚁族;;调研团队19人,来自农村的同学有10个。做完调研后,4人表示继续留在大城市,6个已经打算在家乡所在地或附近的三线城市发展。 ;;工资不高,房价实在太高。;;浙江水利水电专科学校的大学生们,做完调研,多多少少觉得有些危机感。;;如果留杭,我以后也可能成为;;蚁族;;。;;张沁说,班里同学也知道他们调研的状况了,起码有20多个人打算回老家。;;本地人求职可以吃住在家里慢慢找,外地人就不一样了,吃住都要钱,父母还指望着自己早日赚钱补贴家里,生活成本实在太高。;; 在这个8人的实践队伍中,有7人来自农村,做完调研,4个人还依然保留着;;留杭;;的想法,3个有了将来回老家的念头。8名学生当中,1人学机电专业,1人学数控,3人汽车销售专业,2人汽修专业,1人模具专业。 3个选择留在杭州的同学,学的是汽修、汽车销售和模具。他们觉得,大城市里车多,老家那边没有那么多车。 ;;在我们调查的过程中,发现很多25岁26岁的人都没有男女朋友,就业工作成问题,找对象也更加困难。;;这一点也让水利水电专科调研学生们很沮丧,他们得到的数据是,无男女朋友者56.7%,两地分居者22.4%。 在浙工大学生提供的调研数据中,已婚者仅4%,单身者为44%,有男女朋友但未结婚者52%,其中表示对婚姻没有做好准备者为62%,对婚姻前景感到迷茫者28.5%。 农村生35%尚在待业 日前,;;麦可思中国XX届大学毕业生求职与工作能力调查;;项目组也做了一份大型调查,将毕业生的家庭阶层分为产业与服务业员工、管理阶层、农民与农民工、无业与退休及专业人员四种类型,从学生毕业后半年的就业状况来看,农民与农民工子女、产业与服务业员工子女中分别有35%和25%的毕业生未能就业,远远高出管理阶层子女未就业15%的比例。 调查还显示,农民与农民工子女在就业质量上也处于弱势,XX、XX两届毕业生在毕业半年后平均月薪在各阶层中分别排在倒数第一、第二位;在;;初次求职成功信息渠道;;上,和无业与退休家庭一样,来自农民与农民工家庭的本科毕业生主要通过;;参加大学组织的招聘会;;,而其他家庭的XX届本科毕业生均为;;通过朋友和亲戚得到招聘信息;;。 [原因分析] 农村生进的多为;;尾巴上;;的高校 张颐武,北京大学文化资源研究中心副主任,北京大学中文系教授,博士生导师。 今年6月,《新周刊》的主题是《可怕的大学》,张颐武曾发表过这样的观点:大学入学门槛降低并不能以偏盖全地认为大学整体质量下降,好的大学依旧难考,主要原因是大学生的数量增加在尾巴上。 ;;原来尾巴小,头很大,公众会觉得精英很多。现在大学扩招是让尾巴变大,很多家长在抱怨,花那么多钱供孩子上了大学,找不到好工作。他们没有看见,好工作并没有比大学精英化的时候有所增加,家长的期待还停留在精英教育时期

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