开展产前筛查技术服务可行性研究报告总结计划.docxVIP

医院开展产前筛查技术服务的可行性报 告 ** 医院是政府成立的二级甲等综合医院，是 ** 医学院的 教学医院，承担着全市人民的医疗保健、卫生应急任务，是 市的医疗保健中心。 曾先后荣获 “ 2013 年全国百姓放心示范医院”、“ ** 十佳诚信医院” 、“ ** 市爱婴医院” 、“ ** 市文明 单位”等一系列荣誉称号。医院以“为人民身体健康提供医 疗与护理保健服务”为服务宗旨，以“一切为了病人，为了 病人的一切”为服务理念，全力为我市人民的身体健康保驾 护航。经过前期调研、布置，为更好地保障母婴健康，提高 我市人口出生素质，我院拟开展产前筛查技术服务，具体情 况如下： 一、医院建设。 医院地处 ** 市中心地段， 周边交通方便。 医院占地面积 ** 平方米，医疗用房面积 ** 平方米，固定资产 亿元。目前，我院正在进行医院整体改建，一期工程已经结束，二期工程预计将于今年 ** 月份完工，届时我院床位将 达 ** 张，产科与产房单独分区，病床达 ** 张。门诊设健康教 育室 1 间、产前咨询室 1 间、检查治疗室 1 间、妇产科诊室 3 间、胎心监护治疗室 1 间、信息管理室 1 间，面积将达 ** 余平米。 二、人员配备。全院有干部、职工 ** 人，卫生专业技术 人员 ** 人, 其中主任医师 ** 人，副主任医师 ** 人，中级职称 ** 人。其中取得母婴保健技术服务合格证人员 ** 人，主任医 师 ** 人，副主任医师 ** 人，主治医师 ** 人，住院医师 ** 人，助产士 ** 人。为提高我院产前筛查技术， 2013 年安排产科 ** 人、超声科 ** 人、检验科 ** 人参加 ** 市级培训。同时，为配合医院将来产前筛查技术服务的开展，我院计划为健康教育 室配备专职讲师 1 名，为信息管理室配备专职人员 1 名，妇 产科门诊固定 1 名副主任医师、 1 名主治医师长期坐诊， 1 名主任医师及 1 名副主任医师定期坐诊。 三、设备配备。医院拥有 ** 核磁共振、 ** 螺旋 CT、 ** 全自动生化仪、 ** 全自动干式生化分析仪、手术电子腹腔镜 等一批先进的医疗仪器设备，总价值达 ** 多万元，其中超声 科配备高分辨率、多功能彩超 ** 台（配备打印设备） ，检验科生化免疫室配备 ** 电化光免疫分析仪 ** 台、低温冰箱 1 台、电子天平 1 台及普通冰箱、离心机、恒温水浴箱多台。投资 余万元，完成了医院信息化建设。 医院二期工程现已结束，设立健康教育室，并配备投影仪、台式电脑，充分满足健康 宣教需求。 四、孕产妇情况。 2012 年我院孕产妇门诊人次 ** 余人次，产前超声检查 ** 余人次，顺产及剖腹产 ** 人（占全市活产数 的 **%）。医院利用门诊孕妇学校，由产科高年资主管护师进 行健康宣教 ** 余人次，发放保健手册、 宣传单等资料近 ** 份，有力地提高了孕产妇的保健意识。 为保障医院产前筛查工作的顺利开展，医院专门成立了 产前筛查领导小组，由 ** 副院长任组长，相关职能科室及临 床科室主任为成员，主要负责制定完善了各项工作制度及人 员岗位职责，加强工作及人员管理，规范产前筛查程序；健 全相关科室质量控制方案，定期开展项目质控，保证产前筛 查的各项内容质量合格。成立了产前筛查诊疗小组，由产科 副主任医师任组长，产科、检验科、超声科相关人员为组员，负责产前筛查的临床技术服务管理和信息档案管理工 作。同时，建立高危病例转诊制度，与 ** 市** 医院、 ** 市妇 幼保健院签订转诊协议，对于产前筛查高风险度病例，由医务人员详细向孕妇说明情况，规范填写转诊单，并联系转诊医院，做好高危病例的转诊工作及随访工作，不断提高产前筛查技术服务水平。 综上所述， ** 医院具有房屋、设备、人员等方面的优势 条件及明显的群众医疗基础，能够满足开展产前筛查技术服 务的各项要求。如果能够在 ** 医院开展产前筛查技术服务， 对于推动医院母婴技术的持续发展具有重要意义，对于保障 我市母婴健康也具有十分重大的意义。我院将继续秉承“一 切为了病人，为了病人的一切”的服务理念，不断提高业务 水平，努力提高我市母婴保健水平及出生人口素质。 其中专业理论知识内 容包括：保安理论知识、消防业务知识 、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。 二．培训的及要求培训目的 安全生产目标责任书 为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司 2015 年度安全生产目标的内容，现与 财务部 签订如下安全生产目标： 一、目标值： 、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。 、现金安全保管，不发生盗窃事故。 、每月足额提取安全生产费用，保障安全生