2020年流动党员管理与服务工作总结.docxVIP

2020年流动党员管理与服务工作总结 近年来，我区认真贯彻落实中组部《关于切实做好流动党员组织关系接收工作 的通知》 （组电明字 [20xx]14 号）和《关于做好接收流动党员关系有关统计工作的通 知》，积极探索流动党员管理服务的方式方法，切实加强对流动党员的管理与服务， 整体工作有了明显成效。现将工作要点汇报 一、强化管理，构筑组织机构 一是建立管理体系。 针对流动党员分布广、 成份复杂、 流动松散这一实际情况， 我们从健全组织着手， 建立流动党员流动而不散乱的管理体系， 变“有党员无组织” 为“有党员有组织”。流动党员中既有下岗失业， 也有失业后到私营企业、 外资企业、 个体户中再就业的党员，还有企业内“两新”组织中暂未具备条件单独组建党支部 的零散党员。流动党员结构的多元化，对管理与服务工作提出了新的要求，为进一 步加强流动党员的管理，在把握其中流动党员特点的基础上，我们根据实际，选出 工作有组织协调、活动能力较强的党员对流动党员进行直接管理。通过这种“划整 为零”的方法，使流动党员管理有了最基层的组织，结构更趋科学，管理起来更加 简便。二是完善规章制度。定期或每月召开流动党员党委会，研究分析党员各时期 的工作和生活状况，根据流动党员的特点，每年初拟好流动党员党委及各党支部全 年的组织生活内容的计划安排，每月的组织生活分两次进行。除了讨论决定重要问 题的会议外，各党员都可以根