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装卸工安全责任书怎么写 【篇一】 为加强公司安全生产管理，落实安全生产责任 制，确保公司和员工生命财产安全，保证公司生产任务地完 成，根据《中华人民共和国安全生产法》有关安全的管理规 定，按照“谁主管，谁负责” ，“谁在岗，谁负责”的原则， 将安全工作落实到每一名员工，切实做到安全人人有责，特 制定本制度。 1 服从分配，听从指挥，并严格遵守公司的各项规章制 度和有关规定。 2 必须具备事本岗位工作的身体素质和熟知 作业中危险的性质及注意事项 3 操作前必须按规定穿戴劳动 保护用具。 4 装卸工装车时，首先应检查运输货车车厢是否平整或 是否有异物 ; 若车厢不平或有异物及时和客户或司机提出建 议，进行清理 ; 5 装卸工带班班长除要认真负责和司机， 库管人员沟通， 做好装车前货物码放预算以避免不必要的争执和返工。如果 因为工作失误对公司造成损失的，处予员工一倍的罚款。员 工有监督带班班长权利，必要时可以越级上报。 6 要牢记尊客爱货思想，确保货物完好无损。做到文明 装卸，杜绝野蛮装卸 ; 不安规定装卸货物时，员工造成货物 损时照价赔偿。 7 装卸货物过程中发现有包装破损 ; 货物破损 或短少等异常情况装卸工有责任向负责人和客户反映。以便 及时处理，避免造成不必要的麻烦 ; 8 装卸作业时，应文明作业、规范操作，严格按操作规 程进行装卸。 9 对所承担的工作全面负责，对在装卸过程中 损坏的物品要负责或赔偿。 10 装卸作业前应对照运单，核对货物名称、数量，核对 到站，有权拒绝货物的安全技术说明书、安全标志、标识、 标志等不符合有关规定的货物装车。 11 货物装卸完毕以后， 客户或司机有需要盖篷布的需盖 好篷布 ;12 装卸结束后，必需做好清理工作 ; 13 不准随意请假旷工， 突发事件除外。 确实有事需提前 一天请假，如果当天员工强行请假歇工，公司将视为旷工处 理，以一罚三的制度进行处罚 ; 14 员工辞职需提前十五天或三十天通知公司， 如果不提 前通知扣除当月工资的 50% 15 上班时间严禁饮酒和酒后进行装卸， 装卸作业禁止光 脚或穿拖鞋，严禁打瞌睡，溜岗 ;10 员工不得随意把无关人 员和陌生人员领进公司，有必要时需向公司负责人汇报，经 同意后方可进入 ; 11 由于工作原因或其他私事吵架，打架或无故闹 事影 响公司正常运转视情节轻重进行处罚 ;12 对于偷窃行为者一 经发现，立即清退，并扣除当月工资。严重者移交司法机关 处理 ;13 禁止在禁吸烟区域内吸烟 ; 14 禁止动用或操作与装卸工岗位不符的机械设备 ; 起重 设备上下严禁站人 ; 15 对违第 10 条，第 11 条，第 12 条，第 13 条，第 14 条的员工试情节轻重处以 100 元到 500 元罚款。 16 不按时参加或无故不参加各类学