《安规》学习且忌考前热火考后冷(标准版).docx

实用文本 | DOCUMENT TEMPLATE 电力安全 《安规》学习且忌考前热火考后冷(标准版) 《安规》学习且忌考前热火考后冷(标准版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process ( 安全管理 ) 单 位：_________________________ 姓 名：_________________________ 日 期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 第 第 PAGE 1 页 第 第 PAGE 2 页 《安规》学习且忌考前热火考后冷(标准版) 备注说明：安全管理是生产管理的重要组成部分，安全与生产在实施过程，两者存在着密切的联系，存在着进行共同管理的基础。 备注说明：安全管理是生产管理的重要组成部分，安全与生产在实施过程，两者存在着密切的联系，存在着进行共同管理的基础。 　　近日，笔者与同事一起参加公司举办的《安规》会考，考前大家都热火朝天地学习新《安规》知识，各基层单位、班组还举办辅导班迎考，并找来试卷让职工模拟考试，呈现出一股浓厚的学习氛围；可是会考结束，大家思想立马放松，把《安规》书籍等学习材料向办公桌抽屉里一放，浓厚而紧张的学习氛围当即降温。像这种考前热火考后冷的学习令人担忧。　　长期以来，基层单位员工学习《安规》知识多为考前“热热脑”，考后一身松。多因平日的工作安排较紧，多数员工不注重平时学习，《安规》学习氛围当然十分淡薄了。但要逢到考试，就猛学一阵子，考后便又恢复了往日的平静。这就违背了考试的真正目的，考试是督促学习，更好的掌握《安规》知识，有效检测前一阶段学习效果，有力地将安规知识运用到平时的工作中。不能为了应付考试而去学习，且忌考前热火考后冷的学习态度，当持之以恒，天天学，时时学，从书本上学，从实践中学，学以致用，更有效的维系安全生产大局。　　故而，《安规》学习是一个长期而艰巨的任务，首先要企业和单位领导的重视，建立常态学习机制，加大《安规》培训的人力和物资投资，多措举办不同形式的《安规》培训，加强安规培训学习的督察，勤进行《安规》考试和安全知识在现实工作中的运用。其次是基层员工本人的高度重视，本人是学习的最主要内因，端正学习态度，改进学习方法，提高学习效果，促进《安规》知识的使用价值，加强平时学习，具有活到老学到老的恒心毅力。三是员工相互帮助，相互学习，相促益彰，形成长期学习的浓厚氛围，促进安全教育，提升安全管理再上新水平。　　总之，一定要打破考前热火考后冷的学习局面，坚持不懈地学习、学习、推进学习。 云博创意设计 MzYunBo Creative Design Co., Ltd.